2024年山東棗莊市嶧城區(qū)區(qū)直學校（幼兒園）公開教師招聘28名公告

http://shandong.hteacher.net 2024-04-17 17:59 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(二)網(wǎng)上資格初審

初審時間：2024年4月27日11:00—4月30日17:00

應(yīng)聘人員提交報名信息后，工作人員進行網(wǎng)上資格審核，在24小時內(nèi)通過報名系統(tǒng)進行反饋。應(yīng)聘人員可在查詢截止之日前登錄報名網(wǎng)站，查詢報名資格初審結(jié)果，并下載打印《嶧城區(qū)區(qū)直學校(幼兒園)公開招聘教師報名表》(內(nèi)含《誠信承諾書》，參加技能測試、筆試及面試資格審查時使用)。

網(wǎng)上資格初審?fù)ㄟ^后，除應(yīng)聘職業(yè)中專專業(yè)技術(shù)教師崗位人員外，其他應(yīng)聘人員應(yīng)繳納筆試考務(wù)費40元。繳費時間：2024年4月27日11:00—4月30日17:00。

經(jīng)網(wǎng)上資格審查后，初審?fù)ㄟ^的報名人數(shù)達不到1:3比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位;計劃招聘2人(含)以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)(定向招聘崗位核減或取消的計劃數(shù)合并至同學校同學科非定向崗位;其他崗位核減和取消的計劃數(shù)，經(jīng)招考領(lǐng)導(dǎo)小組研究，予以調(diào)劑)。取消招聘計劃崗位的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時間內(nèi)由本人申請，可改報附件1中其他符合條件的崗位，改報只能進行1次。崗位計劃取消及調(diào)劑情況，在嶧城區(qū)人民政府網(wǎng)站予以公布。

(三)現(xiàn)場資格審查

對進入面試范圍人員進行現(xiàn)場資格審查，時間、地點、具體要求在嶧城區(qū)人民政府網(wǎng)站另行通知。未按規(guī)定時間進行現(xiàn)場資格審查的，視為自動放棄;經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件或提供材料信息不實的人員，取消其面試資格。因自動放棄或取消資格造成的空缺，根據(jù)初試成績由高到低依次遞補。

現(xiàn)場資格審查提供下列材料的原件及復(fù)印件，考生須提前按下列順序裝訂好復(fù)印件，原件核對后歸還：

(1)報名表(本人親筆簽名);

(2)有效身份證件;

(3)國家承認的學歷、學位證書，以及在“學信網(wǎng)”、打印的學歷、學位證明(學歷證明必須是帶二維碼的《教育部學歷證書電子注冊備案表》或《中國高等學歷認證報告》，學位證明必須是學位驗證報告);或就業(yè)推薦表(僅2024年全日制應(yīng)屆畢業(yè)生提供;已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的，還須提交解除協(xié)議證明或加蓋有用人權(quán)限部門公章的同意報考證明);

(4)教師資格證書和在“中國教師資格網(wǎng)”打印的教師資格證明(2024年全日制應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得的，須提交教師資格考試合格證明或筆試合格成績);

(5)報到證(全日制普通高校畢業(yè)生提供，2023年、2024年全日制應(yīng)屆畢業(yè)生除外);

(6)已經(jīng)就業(yè)的和定向、委培畢業(yè)生須提交同意報考證明;已經(jīng)辭職或違約的須提交辭職或違約證明(落款日期均為2024年4月29日及以前);

(7)留學回國人員還須提交學歷學位認證材料(2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須作出2024年7月31日以前取得證書和認證材料的承諾);

高級技?；蚣紟煂W院全日制畢業(yè)生，還須提交相關(guān)高級工、預(yù)備技師職業(yè)資格證書;

香港和澳門居民中的中國公民應(yīng)聘的，還須提交《港澳居民來往內(nèi)地通行證》;

(8)報考定向招聘崗位的，其中服務(wù)基層項目人員，以大學生村官身份報考的，須出具簽訂的大學生村官合同，以及縣級及以上組織部門出具的考核材料;以“三支一扶”身份報考的，須出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》，以及縣級及以上人力資源社會保障部門出具的考核材料;以“大學生志愿服務(wù)西部計劃”身份報考的，須出具共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證，以及共青團省委考核認定的證明材料、大學生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表;退役大學生士兵需提交入伍通知書、退伍證、戶口簿及安置地退役軍人事務(wù)部門出具的證明。

現(xiàn)場資格審查合格人員，須在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名系統(tǒng)繳納面試考務(wù)費70元。

四、考試

(一)職業(yè)中專專業(yè)技術(shù)教師崗位考試程序

職業(yè)中專專業(yè)技術(shù)教師崗位(見崗位匯總表序號1-8)采用先技能測試、后面試、再筆試的方式，技能測試、面試和筆試均采用百分制計算成績，并分別按30%、40%、30%的權(quán)重計算考試總成績。

1.技能測試

應(yīng)聘職業(yè)中專專業(yè)技術(shù)教師崗位增加技能測試環(huán)節(jié)。技能測試在區(qū)教體局監(jiān)督指導(dǎo)下，由區(qū)職業(yè)中專組織實施。具體要求、時間、地點登陸嶧城區(qū)人民政府網(wǎng)站查詢。根據(jù)技能測試成績高低按照招聘崗位計劃1:5的比例確定進入面試人員，最后一名成績并列的，一同進入面試。

2.面試

應(yīng)聘職業(yè)中專專業(yè)技術(shù)教師崗位面試工作由嶧城區(qū)教體局按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)要求組織實施。面試采取模擬講課的方式進行，面試成績采用百分制計算，計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試成績合格線為70分，不足70分的取消資格。面試成績由面試考官當場評判，在本場面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。

面試具體辦法、時間、地點請登錄嶧城區(qū)人民政府網(wǎng)站查詢。

根據(jù)面試成績，按招聘崗位計劃1:3的比例，由高分到低分確定進入筆試范圍人員，進入筆試范圍人員最后一名成績并列的，一同進入筆試范圍。面試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消該崗位招聘;人數(shù)達不到規(guī)定比例的，按實有合格人數(shù)確定筆試人選。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，從達到面試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員中按面試成績依次遞補。面試成績及進入筆試范圍人員名單在嶧城區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。

3.筆試

筆試工作由嶧城區(qū)教體局按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)要求組織實施，與棗莊市教育局直屬學校同步進行。采取全市統(tǒng)一時間、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。筆試只考一科，內(nèi)容為教育教學基礎(chǔ)知識(包括教育學、心理學等專業(yè)知識)和教育教學理論在教育教學中的運用兩部分，重點考查分析和解決教育教學實際問題的能力。

筆試及下載打印《筆試準考證》時間另行通知。應(yīng)聘職業(yè)中專專業(yè)技術(shù)崗位人員打印準考證時，同時繳納筆試考務(wù)費40元。

筆試結(jié)束后，由嶧城區(qū)教體局根據(jù)崗位招聘計劃和筆試情況確定筆試合格分數(shù)線。在筆試合格分數(shù)線內(nèi)，按各項考試的規(guī)定比例計算應(yīng)聘人員總成績，均保留小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。

(二)中專文化課及中小學、幼兒園教師崗位考試程序

職業(yè)學校文化課教師及中小學、幼兒園教師崗位(見崗位匯總表序號9-21)采用先筆試后面試的方式，筆試和面試成績分別占考試總成績的40%、60%。

1.筆試

筆試工作由嶧城區(qū)教體局按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)要求組織實施，與棗莊市教育局直屬學校同步進行。采取全市統(tǒng)一時間、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。筆試只考一科，內(nèi)容為教育教學基礎(chǔ)知識(包括教育學、心理學等專業(yè)知識)和教育教學理論在教育教學中的運用兩部分，重點考察分析和解決教育教學實際問題的能力。

筆試結(jié)束后，由嶧城區(qū)教體局根據(jù)崗位招聘計劃和筆試情況確定筆試合格分數(shù)線。在筆試合格分數(shù)線內(nèi)，依據(jù)筆試成績從高到低按招聘崗位1：3的比例確定進行面試范圍人員。進入面試范圍人員最后一名成績并列的，一同進入面試范圍。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消該崗位招聘;人數(shù)達不到規(guī)定比例的，按實有合格人數(shù)確定面試人選。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，在筆試合格分數(shù)線內(nèi)，按筆試成績由高到低依次遞補。筆試成績及進入面試范圍人員名單在嶧城區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。

2.面試

應(yīng)聘中專文化課及中小學、幼兒園教師崗位面試工作由嶧城區(qū)教體局按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)要求組織實施。面試采取模擬講課的方式進行，應(yīng)聘幼兒園、體育、美術(shù)教師崗位增加專業(yè)技能測試(見崗位匯總表序號19-21)。模擬講課成績占面試成績的40%，專業(yè)技能測試成績占面試成績的60%。面試成績采用百分制計算，計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試成績合格線為70分，不足70分的取消資格。面試成績由面試考官當場評判，在本場面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。

面試具體辦法、時間、地點請登錄嶧城區(qū)人民政府網(wǎng)站查詢。

面試結(jié)束后，在合格線內(nèi)，按各項考試規(guī)定比例計算應(yīng)聘人員總成績，均計算到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。

五、考察體檢

全部考試結(jié)束后，依據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1的比例確定進入考察體檢范圍人選。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試總成績并列的，按面試成績由高分到低分確定進入考察范圍人選;如面試成績相同，可采取加試的方式確定。區(qū)教體局成立考察體檢工作小組，負責考察體檢工作。

(一)考察

考察采取審查證書、網(wǎng)上驗證、查閱檔案、考察談話等多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律情況，以及是否具有應(yīng)當回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準確等進行復(fù)審。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，嚴格審核把關(guān)被考察對象檔案，對檔案中存在的問題認真進行調(diào)查核實，擬聘用人員公示前，對檔案存在的問題未查清及處理不到位的，取消聘用資格。

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