2024年浙江杭州建德市面向2024屆普通高校畢業(yè)生教師招聘16名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2023-12-12 13:15 浙江教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

三、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間：2023年12月23日上午9：00—11：30。

(二)報(bào)名方式：以現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名為準(zhǔn)。

(三)報(bào)名地點(diǎn)：浙江省嚴(yán)州中學(xué)新安江校區(qū)行政樓一樓會(huì)議室，地址：浙江省建德市新安江路499號(hào)。

(四)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)所需的材料：

1.建德市面向2024屆普通高校畢業(yè)生公開(kāi)招聘教師(第二批)報(bào)名表(附件1)，報(bào)名表如實(shí)填寫并貼上免冠1寸彩照;

2.本人有效期內(nèi)居民身份證原件和復(fù)印件;

3.本人普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件(須有學(xué)校推薦意見(jiàn)并蓋章)和復(fù)印件;

4.報(bào)名條件中有師范類、高考一段線要求的，需提供畢業(yè)院校就業(yè)指導(dǎo)部門出具的師范類和高考一段線證明的原件與復(fù)印件;

5.報(bào)名條件要求的校級(jí)獲獎(jiǎng)證書和學(xué)校(學(xué)院)出具的大學(xué)在校期間學(xué)習(xí)成績(jī)單、專業(yè)總?cè)藬?shù)及本人名次等材料的原件和復(fù)印件;

6.已取得教師資格證(或國(guó)家教師資格考試合格證明)和適用普通話等級(jí)證書的，提供教師資格證和普通話等級(jí)證書的原件和復(fù)印件;

7.有關(guān)專項(xiàng)國(guó)家二級(jí)運(yùn)動(dòng)員及以上等級(jí)證書及其他能證明考生符合報(bào)考條件的資料。

復(fù)印件按上述順序裝訂。

資格審查工作貫穿招聘工作全過(guò)程，報(bào)考人員應(yīng)對(duì)本人提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息和資料的，無(wú)論在哪個(gè)環(huán)節(jié)，一經(jīng)查實(shí)，均取消其聘用資格。報(bào)考人員在選拔程序各環(huán)節(jié)中的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部35號(hào)令)處理。

(五)每位考生限報(bào)考一個(gè)職位。各職位面試人數(shù)不受最低開(kāi)考比例限制。

四、考試與預(yù)簽約

對(duì)資格審查合格的報(bào)考人員進(jìn)行專場(chǎng)面試。面試為兩輪，面試成績(jī)均采取百分制，70分為合格分。第一輪面試采用結(jié)構(gòu)化形式。在面試合格人員中，根據(jù)招聘計(jì)劃2名及以下的職位按照面試成績(jī)從高分到低分以1︰3的比例確定第二輪面試對(duì)象;招聘計(jì)劃3名及以上的職位按照面試成績(jī)從高分到低分以1︰2的比例確定第二輪面試對(duì)象。不足上述比例的，按該職位實(shí)際合格人員確定第二輪面試對(duì)象;按規(guī)定比例最后一名成績(jī)并列的，均進(jìn)入第二輪面試。第二輪面試采用模擬上課、技能測(cè)試等形式。第二輪面試不合格人員直接淘汰。第二輪面試結(jié)束后，在面試合格人員中，根據(jù)職位按面試成績(jī)高低，確定預(yù)錄取名單。預(yù)錄取人員與招聘單位現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行預(yù)簽約。預(yù)簽約現(xiàn)場(chǎng)放棄的，根據(jù)同一崗位考生第二輪面試成績(jī)?cè)诿嬖嚭细袢藛T中從高到低依次遞補(bǔ)。

先后兩輪面試的具體時(shí)間和地點(diǎn)均另行通知，面試時(shí)務(wù)必?cái)y帶本人身份證。凡報(bào)考人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

五、體檢和考察

面試結(jié)束后，根據(jù)第二輪面試成績(jī)?cè)诤细袢藛T中從高分到低分按1:1的比例確定體檢對(duì)象。體檢按《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》執(zhí)行?？疾靺⒄铡豆珓?wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))執(zhí)行。

體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。報(bào)考人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作自動(dòng)放棄體檢資格。體檢合格人數(shù)少于招聘職位人數(shù)的，可在該招聘職位考試合格人員中按第二輪面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢對(duì)象。

在體檢合格人員中等額確定考察對(duì)象。若有考生自愿放棄考察的，或在考察中發(fā)現(xiàn)有不合格、不符合招聘條件的，可在該招聘職位第二輪面試合格人員中按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢、考察對(duì)象。

六、公示及聘用

(一)體檢、考察合格人員，確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在建德市人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日，公示結(jié)束后確定為擬聘用人員，按規(guī)定于2024年8月底前辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，并實(shí)行試用期制度，試用期滿后考核不合格的予以解聘。

(二)擬聘用人員須在規(guī)定期限內(nèi)取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書、適用的教師資格證書和普通話等級(jí)證書，否則取消聘用資格。

(三)擬聘用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期不報(bào)到的，取消聘用資格。被批準(zhǔn)聘用人員無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和聘用條件的，取消聘用資格，均不再遞補(bǔ)。

(四)聘用后執(zhí)行服務(wù)期制度，聘用人員在建德市教育系統(tǒng)最低服務(wù)期限為5年(含試用期)。

七、引進(jìn)政策

（一）給予專項(xiàng)招聘引進(jìn)的教育人才安家補(bǔ)助

學(xué)歷	人員類別	安家補(bǔ)助	補(bǔ)助到位年限
全日制本科生	師范大學(xué)或綜合性大學(xué)高考一段線的全日制本科師范類畢業(yè)生	2萬(wàn)元	3年
全日制本科生	教育部直屬師范大學(xué)或“雙一流”建設(shè)重點(diǎn)院校高考一段線的全日制本科畢業(yè)生	5萬(wàn)元	3年
全日制碩士研究生	全日制碩士研究生	3萬(wàn)元	3年
全日制碩士研究生	本科系教育部直屬師范大學(xué)或“雙一流”建設(shè)重點(diǎn)院校高考第一批錄取的全日制碩士研究生	8萬(wàn)元	3年

（二）給予專項(xiàng)招聘引進(jìn)的教育人才生活補(bǔ)貼

學(xué)歷	人員類別	生活補(bǔ)貼	總計(jì)（萬(wàn)）
全日制本科生	應(yīng)屆	社保連續(xù)繳滿6個(gè)月可申請(qǐng)0.5萬(wàn)元；	2
		社保連續(xù)繳滿12個(gè)月可申請(qǐng)0.5萬(wàn)元；
		社保連續(xù)繳滿3年可再申請(qǐng)1萬(wàn)元。
全日制碩士研究生	應(yīng)屆	社保連續(xù)繳滿6個(gè)月可申請(qǐng)1.5萬(wàn)元；	6
		社保連續(xù)繳滿12個(gè)月可申請(qǐng)1.5萬(wàn)元；
		社保連續(xù)繳滿3年可再申請(qǐng)3萬(wàn)元。
全日制博士研究生	應(yīng)屆	社保連續(xù)繳滿6個(gè)月可申請(qǐng)5萬(wàn)元；	20
		社保連續(xù)繳滿12個(gè)月可申請(qǐng)5萬(wàn)元；
		社保連續(xù)繳滿3年可再申請(qǐng)10萬(wàn)元。