2023年河南開封蘭考縣高中教師招聘10名公告

http://henan.hteacher.net 2023-08-11 11:42 河南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

4.網(wǎng)上打印準考證

網(wǎng)上繳費成功的考生登錄原報名系統(tǒng)，按照系統(tǒng)提示自行下載打印準考證(A4紙彩印)，準考證應妥善保管。準考證打印時間另行通知，請及時關注“蘭考就業(yè)”和“蘭考教育”微信公眾號。

考生務必在規(guī)定的時間內報名、繳費和打印準考證。因錯過時間，系統(tǒng)關閉相關功能造成的后果由考生自負。

通過資格審查人數(shù)與相應崗位擬招聘人數(shù)的比例為3∶1，達不到規(guī)定比例的，相應核減該崗位招聘人數(shù)，直至取消該崗位招聘。

(三)考試

考試分為筆試和面試。

1.筆試

筆試時間和地點見準考證。筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分、閉卷考試的方式進行。筆試內容：教育教學理論(教育學、心理學)、教師職業(yè)道德、教育政策法規(guī)3科。筆試成績滿分為100分。

加分政策。根據(jù)河南省人民政府河南省軍區(qū)《關于進一步加大大學生征集力度的意見》精神，符合報考資格條件的退役大學生士兵，筆試成績加10分。

退役大學生士兵需提交以下材料：(1)本人有效身份證;(2)本人入伍通知書;(3)本人退伍證;(4)本人符合報名條件的畢業(yè)證。

2.面試

面試滿分為100分。面試采取試講的方式進行。根據(jù)筆試成績，按面試人選與招聘崗位3:1的比例從高分到低分確定，根據(jù)面試名額，最后一名筆試成績并列的，一并確定為面試人選。面試日期之前，因應聘者被取消或主動放棄面試資格造成面試缺額的，按同一崗位筆試成績從高分到低分依次遞補。面試當日因應聘者放棄面試資格或其他原因造成面試缺額的，不再遞補。因個別崗位實際參加面試人數(shù)未超過該崗位的擬招聘人數(shù)，致使該崗位面試形不成競爭的，該崗位面試人員面試成績應達到本面試考場的平均分，方可進入下一環(huán)節(jié)。

3.考試總成績

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，總成績保留小數(shù)點后兩位。

(四)體檢

體檢對象根據(jù)各崗位擬聘人數(shù)和考試總成績從高分到低分按1∶1的比例確定，各崗位擬聘人數(shù)最后一名總成績并列的，按筆試成績高低確定體檢對象。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格造成崗位缺額的，可在同一崗位中按考試總成績從高分到低分依次遞補，遞補只進行一次。

體檢標準參照公務員錄用體檢的有關規(guī)定。體檢費用由應聘者個人支付。

對體檢結果有疑問的，可申請復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結果為準。體檢不合格的，不予聘用。

體檢的時間、地點和注意事項另行通知。

(五)考察

體檢合格人員確定為考察對象。主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質以及與應聘崗位相關的業(yè)務能力和工作實績等。同時，對考察對象的資格條件進行復核。因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺的不再遞補。

(六)公示

考察合格人員，經(jīng)招聘工作領導小組研究后，確定為擬聘人員，并進行公示，公示期為7個工作日。公示結束后，對經(jīng)公示無異議的擬聘人員，按有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。