http://shandong.hteacher.net 2023-06-13 17:49 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
(三)網(wǎng)上繳費(fèi)
通過資格初審的人員,在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名系統(tǒng),進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的,視為放棄。
考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科40元。
擬享受減免考務(wù)費(fèi)用的最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口、防返貧監(jiān)測幫扶對象和殘疾人,不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi),在初審?fù)ㄟ^后,于2023年6月27日18:00前將相應(yīng)證明材料電子版以電子郵件附件形式發(fā)送至郵箱dgqjyjzgk@rz.shandong.cn ,郵件主題應(yīng)統(tǒng)一為:“筆試費(fèi)用減免+考生姓名+身份證號”,以郵箱顯示接收時間為準(zhǔn)。郵件發(fā)送成功后,務(wù)必于當(dāng)日工作時間內(nèi)致電0633-3226766進(jìn)行確認(rèn)。減免考務(wù)費(fèi)所需提供的證明材料包括:1.本人身份證(正反兩面)及聯(lián)系電話;2.最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證;脫貧享受政策人口和防返貧監(jiān)測幫扶對象憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))鄉(xiāng)村振興部門出具的有關(guān)證明;殘疾人提供有效期內(nèi)的第二代《中華人民共和國殘疾人證》(或社??ù钶d的殘疾人證)。
應(yīng)聘人員須在規(guī)定時間內(nèi)辦理減免手續(xù),逾期視作放棄報考資格。
(四)招聘計(jì)劃調(diào)整
報名結(jié)束后,對應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例的招聘崗位,計(jì)劃聘用1人的,取消招聘計(jì)劃;計(jì)劃聘用2人(含)以上的,按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。定向招聘崗位核減計(jì)劃相應(yīng)調(diào)劑到非定向崗位。取消或核減的招聘計(jì)劃,小學(xué)學(xué)段,將其調(diào)整到相應(yīng)學(xué)科B崗中;初中、特教學(xué)段,將其調(diào)整到相應(yīng)學(xué)段語文崗招聘計(jì)劃中;幼兒園學(xué)段調(diào)整到市直機(jī)關(guān)幼兒園及分園教師A崗中。核減和取消招聘計(jì)劃的情況,在日照市東港區(qū)政府網(wǎng)站(http://www.rzdonggang.gov.cn/)予以公布。
取消招聘崗位的應(yīng)聘人員,在規(guī)定時間內(nèi)由本人申請,可按規(guī)定改報其他符合條件的本次招聘崗位或辦理退費(fèi)手續(xù),改報只進(jìn)行一次。請報名人員在確認(rèn)繳費(fèi)后,注意關(guān)注取消崗位公告,并保持通訊暢通。
(五)準(zhǔn)考證打印
應(yīng)聘人員于7月6日8:30—7月8日9:30登錄報名系統(tǒng),下載打印筆試準(zhǔn)考證和《2023年度日照市東港區(qū)教體系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》、《報考誠信承諾書》(參加現(xiàn)場資格復(fù)審時使用)。
四、考試和資格審查
考試分為筆試和面試,均采用百分制計(jì)算成績。資格審查工作貫穿招聘工作全過程,凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)初審?fù)ㄟ^人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試、聘用資格。
(一)筆試
1.筆試時間:7月8日上午9:00—11:00。
2.筆試地點(diǎn):詳見準(zhǔn)考證,應(yīng)聘人員憑筆試準(zhǔn)考證、二代身份證參加考試。
3.筆試方法和內(nèi)容:
總分100分,采取閉卷方式,時間120分鐘。
教師崗位筆試內(nèi)容為:①教育理論(占20%):包括教育學(xué)、教育心理學(xué)和教育法律法規(guī)等;②學(xué)科專業(yè)知識(占80%):報考初中、小學(xué)、特殊教育學(xué)校教師筆試內(nèi)容為所報學(xué)科普通高中及以上專業(yè)知識;報考幼兒教師筆試內(nèi)容為幼兒教育基礎(chǔ)知識。
會計(jì)崗位筆試內(nèi)容為:會計(jì)專業(yè)知識、財(cái)務(wù)法律法規(guī)等。
筆試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績。為保證新進(jìn)人員的基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,由招聘單位主管部門根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。
(二)現(xiàn)場資格復(fù)審
根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績,在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上從高分到低分,按1:3的比例確定進(jìn)入面試人選,并按規(guī)定程序面向社會公布。最后一名筆試成績相同的,一并確定為面試人選。
進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員,需按招聘崗位要求,在規(guī)定時間內(nèi)向招聘單位提交相關(guān)證明材料。相關(guān)證明材料主要包括:
1.《2023年度日照市東港區(qū)教體系統(tǒng)公開招聘工作人員報名登記表》;
2.《報考誠信承諾書》;
3.畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、教師資格證等證件的原件及復(fù)印件;報考語文學(xué)科的還須提供普通話證書原件及復(fù)印件;
4.在職人員需提交用人權(quán)限部門出具的同意應(yīng)聘介紹信;
5.應(yīng)聘定向招聘崗位的,其中服務(wù)基層項(xiàng)目人員,還需提供相關(guān)服務(wù)基層項(xiàng)目的證明材料;退役大學(xué)生士兵還需同時提交入伍通知書、退伍證、戶口簿及安置地退役軍人事務(wù)部門出具的證明。
6.委托他人進(jìn)行資格審查的,須出具應(yīng)聘人員的委托書和被委托人身份證原件;
面試人選未在規(guī)定時間向招聘單位主管部門提交有關(guān)材料的,視為放棄。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的,取消面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺,在筆試合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)按筆試成績由高分到低分依次遞補(bǔ),并面向社會公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達(dá)不到招聘比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。經(jīng)審查符合條件的人員,網(wǎng)上繳納面試考務(wù)費(fèi)70元。
(三)面試
教師崗位面試,采取試講的方式進(jìn)行,報考音樂、體育、美術(shù)、學(xué)前教育專業(yè)的,采取專業(yè)技能測試和試講方式進(jìn)行,按專業(yè)技能測試占60%、試講占40%的比例計(jì)算面試成績。
會計(jì)崗位面試,采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行,主要測評應(yīng)聘人員從事專業(yè)工作所必需的基本素質(zhì)和職業(yè)能力。
面試結(jié)束后,按照筆試成績占40%、面試成績占60%的比例,采用百分制計(jì)算考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績,確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍。
現(xiàn)場資格復(fù)審及面試時間、地點(diǎn)等事宜另行通知。
五、考察和體檢
招聘單位主管部門成立考察體檢工作小組,根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績,由高分到低分按崗位招聘計(jì)劃1:1.5的比例,確定進(jìn)入考察體檢范圍人選,并按招聘計(jì)劃等額進(jìn)行考察、體檢。如報考崗位中應(yīng)聘人員考試總成績相同,則按面試成績由高分到低分確定考察體檢人選;如果面試成績?nèi)韵嗤扇〖釉嚪绞酱_定考察體檢人選。對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格等造成的空缺,可從進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次遞補(bǔ)。確因工作需要擴(kuò)大考察體檢范圍的,須報招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意。
(一)考察。主要側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件,提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求,對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題,要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查,問題未查清并處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)??疾祗w檢小組實(shí)事求是,全面、客觀、公正地評價被考察對象,并出具考察意見。
(二)體檢??疾旌细袢藛T統(tǒng)一在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢,未按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動放棄。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員不服從主檢醫(yī)師體檢安排或在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的,給予其不予聘用的處理。有請他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的,給予其不予聘用的處理。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。
六、公示和聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在東港區(qū)政府網(wǎng)站面向社會公示,公示期為7個工作日。公示期間有異議的,招聘單位主管部門按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,按照招聘崗位計(jì)劃和考試總成績,由高分到低分依次自行選擇崗位,由招聘單位主管部門提出聘用意見,按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。不按規(guī)定時間選崗的,視為放棄聘用資格。對反映問題經(jīng)查屬實(shí)且影響聘用的,不予聘用。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。
招聘單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確定人事關(guān)系,其中幼兒園會計(jì)、幼兒園教師納入人員控制總量備案管理。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期和服務(wù)期制度,服務(wù)期5年(含試用期),服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)出東港教體系統(tǒng)。試用期滿考核合格者,予以正式聘用,不合格者解除聘用合同。
七、疫情防控
在公開招聘組織實(shí)施過程中,按照防控新型冠狀病毒感染有關(guān)要求,落實(shí)相關(guān)措施,必要時對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,相關(guān)信息將及時在日照市東港區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布。
八、其他
1.應(yīng)聘人員在報考期間要及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息,保持通訊暢通有效,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。
2.應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘簡章及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,如有弄虛作假,徇私舞弊等違反公開招聘考試紀(jì)律的行為,一經(jīng)查實(shí),將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
3.本次考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
本次招聘發(fā)布的簡章、崗位等信息中的“以上”“以下”“以前”均包含本級別、本基數(shù)。
本簡章由日照市東港區(qū)教育和體育局負(fù)責(zé)解釋。其他未盡事宜,按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
咨詢電話:19716333116(座機(jī)電話),19716333117(座機(jī)電話);監(jiān)督電話:0633-3226796
附件:2023年度日照市東港區(qū)教體系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表
2023年日照市東港區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2023年6月13日
原文標(biāo)題:2023年度日照市東港區(qū)教體系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章
文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/KhZeEJitPiGmq1PWlnzErQ
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