http://guangdong.hteacher.net 2023-02-28 16:10 廣東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
6.注意事項。
(1)報名與考試時使用的身份證必須完全一致。
(2)考生須在現(xiàn)場審核后1個工作日內(nèi)登錄“報名系統(tǒng)”系統(tǒng),查詢系統(tǒng)確認報名通過情況。
(3)每個崗位的計劃招聘人數(shù)與報名人數(shù)的比例原則上達到1:3以上(含1:3)才準予開考,達不到開考比例的,可根據(jù)各崗位報名情況相應(yīng)減少該崗位的招考人數(shù)或取消該崗位招聘。如出現(xiàn)取消崗位招聘的情況,經(jīng)從化區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,該崗位報考人員可補報本考點同學(xué)段同學(xué)科的其他崗位;本考點沒有同學(xué)段同學(xué)科的崗位,該崗位報考人員可補報另一考點同學(xué)段同學(xué)科的崗位。
(二)考試
1.基本能力測試:基本能力測試時間初定為2023年3月18日—20日。地點待與高校商定后確定,具體時間地點以準考證為準。準考證打印時間另行通知?;灸芰y試按照《廣州市教師招聘綜合素質(zhì)評估工作指引(試行)》(穗教人〔2022〕21號)的要求組織,主要采取專業(yè)技能測試、小組討論等形式對考生進行考察。具有博士學(xué)位的考生免基本能力測試,直接進入心理品質(zhì)測試環(huán)節(jié)。各崗位具體考核形式見下表。
崗位類別 |
測試形式 |
|
---|---|---|
A類崗位 |
專業(yè)技能測試 |
|
B類崗位 |
崗位招聘數(shù)與考試確認人數(shù)>1:7的崗位 |
現(xiàn)場小組討論 |
崗位招聘數(shù)與考試確認人數(shù)≤1:7的崗位 |
該崗位所有考生綜合素質(zhì)評估環(huán)節(jié)免考,直接進入下一環(huán)節(jié)。 |
音樂、美術(shù)、體育為A類崗位。其他為B類崗位。
綜合素質(zhì)評估成績滿分為100分。綜合素質(zhì)評估僅作為優(yōu)選考生的手段,不設(shè)合格線,結(jié)果不計入考生總成績。根據(jù)考生基本能力測試成績高低排序,各崗位按1:7的比例確定進入面試的人數(shù)。入圍面試的最后一名如出現(xiàn)同分考生,則同分者并列進入面試。未達到上述比例的,按實際人數(shù)進入。
2.心理品質(zhì)測試:初定2023年3月22日,與面試環(huán)節(jié)同步進行,考生在面試前完成心理品質(zhì)測試。心理品質(zhì)測試的結(jié)果僅供招聘單位參考,不記入考生綜合成績。
3.面試:
(1)參加面試的對象:通過基本能力測試進入下一環(huán)節(jié)的報考人員。
(2)面試時間:初定2023年3月22日。
(3)面試地點:具體時間和地點另行通知。
(4)面試內(nèi)容:面試采取試教的方式進行。根據(jù)我國現(xiàn)行的教材,按報考學(xué)段選取教學(xué)內(nèi)容,考生在30分鐘內(nèi)寫一課時的教學(xué)設(shè)計(教學(xué)設(shè)計不進行評分),考生根據(jù)所寫的教學(xué)設(shè)計進行試教(限時10分鐘/人)。
(5)面試分值:面試成績滿分為100分,合格成績?yōu)?0分,成績保留小數(shù)點后兩位。面試成績不合格者,不得進入下一環(huán)節(jié)。根據(jù)考生面試成績高低排序,各崗位按1:5的比例確定進入筆試環(huán)節(jié)的人數(shù)。入圍筆試的最后一名如出現(xiàn)同分考生,則同分者并列進入筆試。未達到上述比例的,按實際人數(shù)進入。
4.筆試:
(1)筆試時間:暫定2023年3月24日。
(2)筆試地點:具體時間和地點另行通知。
(3)筆試內(nèi)容:筆試內(nèi)容為習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,教育政策法規(guī),新時代中小學(xué)教師職業(yè)行為準則,教育學(xué)、心理學(xué)方面的基本理論知識,課堂教學(xué)、班級(團隊)管理常規(guī)知識,校園突發(fā)事件應(yīng)急處理,學(xué)科專業(yè)知識等相關(guān)知識。具有博士學(xué)位的考生免筆試。
(4)采取120分鐘閉卷考試的方式進行筆試。筆試成績滿分100分,合格成績?yōu)?0分,成績保留小數(shù)點后兩位。
5.綜合成績公布:考試綜合成績按照面試成績占70%和筆試成績占30%比例合成,按四舍五入保留小數(shù)點后2位,合格成績?yōu)?0分,不達60分不予聘用。綜合成績于筆試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在廣州市從化區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.conghua.gov.cn)及全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)(www.qgsydw.com)公布。符合崗位條件的報考者如具有博士學(xué)位的報考人員免筆試和基本能力測試,直接進入心理品質(zhì)測試及面試環(huán)節(jié),以面試成績作為綜合成績。
(三)體檢
按綜合成績從高到低的順序,按招聘職位數(shù)1:1的比例確定體檢人員名單。綜合成績相同的,面試成績較高者進入體檢環(huán)節(jié);筆試、面試成績皆相同的,則另行增加一輪面試,高分者進入體檢環(huán)節(jié)。考生筆試、面試成績均須達到60分以上才能列為體檢對象。
根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》組織體檢,體檢標準參照《關(guān)于印發(fā)〈廣東省教師資格申請人員體格檢查標準(2013年修訂)〉的通知》(粵教繼〔2013〕1號)執(zhí)行。體檢由廣州市從化區(qū)教育局統(tǒng)一組織在指定的醫(yī)院進行。體檢結(jié)果需復(fù)查的考生,自通知復(fù)查之日起一個月內(nèi)不能得出合格結(jié)論者,視為體檢不合格。
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