2023安徽省六安市舒城中學(xué)引進(jìn)高層次和緊缺人才20名公告

http://anhui.hteacher.net 2023-02-17 15:09 安徽教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

3.考試

資格審查合格人員，確定為進(jìn)入考試人員。其中：第1類人員免試;第2-4類人員采取試講和答辯的形式;第5類人員采用筆試與面試相結(jié)合的形式(筆試成績占50%，面試成績占50%)，若出現(xiàn)總成績并列的，以面試成績高低確定;以上各類人員，按照以上所列的順序，根據(jù)引進(jìn)計(jì)劃數(shù)和引進(jìn)人員考試成績，從高分到低分，等額確定進(jìn)入體檢、考察的人員，考試時(shí)間另行通知。

為確保引進(jìn)人員基本素質(zhì)，設(shè)置面試最低分?jǐn)?shù)線為70分，達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

4.錄取辦法

分兩步進(jìn)行。第一步，在引進(jìn)人才計(jì)劃總數(shù)內(nèi)，首先引進(jìn)第1-4類人員(成績相同，師范類優(yōu)先錄取);第二步，如果第一步未招滿，再從第5類人員中進(jìn)行考試補(bǔ)充錄取。

5.體檢與考察

體檢工作按照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生健康委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)健委《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，由舒城縣教育局、縣人社局統(tǒng)一組織實(shí)施。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)，同時(shí)要核實(shí)考察對象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

6.公示

考察結(jié)束后，考察組根據(jù)考察情況提出聘用建議，報(bào)縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。對體檢、考察均合格的擬聘用人選，在“舒城縣人民政府網(wǎng)”網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。

七、福利待遇

引進(jìn)人員辦理調(diào)動或入編手續(xù)，并書面承諾服務(wù)期為五年以上，享受國家統(tǒng)一規(guī)定的事業(yè)單位工作人員工資和各項(xiàng)福利。其中引進(jìn)第1-4類人員享受以下待遇：

1.安家(生活)補(bǔ)貼

按有關(guān)規(guī)定給予一定安家(生活)補(bǔ)貼，具體標(biāo)準(zhǔn)另行制定。省屬重點(diǎn)師范大學(xué)畢業(yè)生不享受有關(guān)補(bǔ)貼。

2.配偶、子女就業(yè)就學(xué)

上述對象范圍引進(jìn)人才的配偶、子女可直接落戶我縣，隨遷配偶可按其原工作類別,優(yōu)先就近安排相應(yīng)的工作單位或由人社部門積極協(xié)助推薦就業(yè);隨遷子女，屬學(xué)前教育、義務(wù)教育階段學(xué)生，根據(jù)本人意愿在優(yōu)質(zhì)公辦學(xué)校統(tǒng)籌安排;屬高中階段學(xué)生，可安排在舒城中學(xué)就讀。