2022-2023學(xué)年度四川成都新都一中實(shí)驗(yàn)學(xué)校自主教師招聘17名公告

http://sichuan.hteacher.net 2022-12-06 14:45 四川教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(三)資格初審

學(xué)校將根據(jù)應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)提供的報(bào)名表及相關(guān)信息，按崗位應(yīng)聘條件進(jìn)行資格初審。符合招聘條件的，方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

資格審查工作貫穿公招全過程，在招聘的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，均取消其報(bào)考(聘用)資格，且責(zé)任自負(fù)。

(四)網(wǎng)絡(luò)面試

1.網(wǎng)絡(luò)面試內(nèi)容：無學(xué)生試講及答辯，滿分為100分。

2.網(wǎng)絡(luò)面試時(shí)間：2022年12月20日—12月21日(因疫情影響，具體時(shí)間將由工作人員與進(jìn)入網(wǎng)絡(luò)面試的應(yīng)聘者電話聯(lián)系)。

3.網(wǎng)絡(luò)面試平臺(tái)：騰訊會(huì)議。

4.網(wǎng)絡(luò)面試比例：同一招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例，原則上不低于1:3方可面試(達(dá)不到1:3，且必需的崗位，可放寬至1∶2)，達(dá)不到上述比例的，相應(yīng)調(diào)減該招聘崗位的招聘人數(shù)直至取消該招聘崗位。

(五)原件校驗(yàn)

根據(jù)網(wǎng)絡(luò)面試成績從高到低的原則，按進(jìn)入資格審查人員名單的人數(shù)與崗位招聘人數(shù)3：1的比例確定進(jìn)入資格審查人員名單。

在確定進(jìn)入原件校驗(yàn)人員名單過程中，如同一崗位最末一名面試成績相同，最末一名筆試成績相同者都進(jìn)入原件校驗(yàn)人員名單。根據(jù)審查情況，對(duì)審查合格者進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)考核。

1.原件校驗(yàn)時(shí)間：2022年12月24-25日(因疫情影響，具體時(shí)間將由工作人員與進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)考核的應(yīng)聘者電話聯(lián)系)。

2.原件校驗(yàn)地點(diǎn)：新都一中實(shí)驗(yàn)學(xué)校

3.原件校驗(yàn)時(shí)須提交本人的材料：

(1)《報(bào)名暨資格審查表》1份;

(2)近期免冠彩色2寸證照1張;

(3)有效身份證原件及復(fù)印件各1份;

(4)畢業(yè)證和學(xué)位證原件及復(fù)印件各1份;

(5)教師資格證原件及復(fù)印件各1份;

(6)普通話水平測(cè)試等級(jí)證書原件及復(fù)印件各1份;

(7)符合放寬年齡和學(xué)歷條件的，須提供中級(jí)及以上職稱證書原件及復(fù)印件各1份或區(qū)、縣級(jí)及以上榮譽(yù)證書原件及復(fù)印件各1份。

(六)現(xiàn)場(chǎng)考核

招聘工作小組根據(jù)招考公告對(duì)進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)考核的應(yīng)聘者進(jìn)行考核。考核分為筆試和面試兩部分。應(yīng)聘人員筆試成績按40%、面試成績按60%的比例計(jì)入總成績，滿分為100分。

考試總成績=筆試科目成績×40%+面試成績×60%。

1.現(xiàn)場(chǎng)考核時(shí)間：2022年12月24-25日(具體時(shí)間將由工作人員與進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)考核的應(yīng)聘者電話聯(lián)系)。

2.現(xiàn)場(chǎng)考核地點(diǎn)：新都一中實(shí)驗(yàn)學(xué)校

3.現(xiàn)場(chǎng)考核開考比例：實(shí)際面試考生人數(shù)與同一招聘崗位的招聘人數(shù)與之比不低于2∶1，達(dá)不到上述比例的，相應(yīng)調(diào)減招聘人數(shù)。無法調(diào)減的，按照《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(成人社發(fā)〔2021〕26號(hào))第二十七條規(guī)定，劃定折合后考試總成績分?jǐn)?shù)線。折合后考試總成績分?jǐn)?shù)不得低于80分。折合后考試總成績低于80分的，視為不合格。

4.現(xiàn)場(chǎng)考核流程：

(1)筆試(滿分100分)

時(shí)間：考核當(dāng)天8:30-9:30

內(nèi)容：相關(guān)學(xué)科知識(shí)

(2)面試(滿分100分，其中：試講70分，答辯30分)

時(shí)間：考核當(dāng)天10:00-12:00

內(nèi)容：無學(xué)生試講和現(xiàn)場(chǎng)抽題答辯。

5.現(xiàn)場(chǎng)考核內(nèi)容：主要測(cè)試應(yīng)聘人員在教師素養(yǎng)、專業(yè)知識(shí)、教育理念、教學(xué)技能等方面的綜合情況。

(七)考試總成績發(fā)布

進(jìn)入體檢人員名單于面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在新都一中實(shí)驗(yàn)學(xué)校官網(wǎng)公布。

(八)體檢

學(xué)校依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照同一崗位考試總成績從高分到低分的原則等額確定進(jìn)入體檢人員，最末一名出現(xiàn)考試成績并列的情況，則排名并列者都進(jìn)入體檢人員名單。進(jìn)入體檢的人員學(xué)校將電話通知應(yīng)聘者本人，同時(shí)在新都一中實(shí)驗(yàn)學(xué)校官網(wǎng)公布進(jìn)入體檢人員名單。未按要求參加體檢者，視為自動(dòng)放棄。

1、體檢由新都一中實(shí)驗(yàn)學(xué)校統(tǒng)一組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)按《四川省教育廳關(guān)于印發(fā)<四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法>的通知》(川教〔2004〕295號(hào))規(guī)定執(zhí)行，費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。

2、進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次。復(fù)檢在除原體檢醫(yī)院以外的三級(jí)甲等以上的綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

體檢不合格者，不得錄用。因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空缺不再遞補(bǔ)。

(九)考察。

體檢合格者由新都一中實(shí)驗(yàn)學(xué)校對(duì)其進(jìn)行考察?？疾旃ぷ鲄⒄铡豆珓?wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))文件規(guī)定執(zhí)行。因個(gè)人原因?qū)е滦露家恢袑?shí)驗(yàn)學(xué)校無法對(duì)其進(jìn)行考察或考察不合格出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。

(十)公示

由新都一中實(shí)驗(yàn)學(xué)校在新都一中實(shí)驗(yàn)學(xué)校官網(wǎng)對(duì)體檢和考察合格人員進(jìn)行公示，公示期7個(gè)工作日。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該應(yīng)聘人員的擬聘資格。取消擬聘人員資格或公示期滿后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空缺，不再遞補(bǔ)。

(十一)跟崗培訓(xùn)及相關(guān)安排

1.2023年7月之前，所有擬聘人員到學(xué)校至少參加為期一個(gè)月的跟崗培訓(xùn)。跟崗培訓(xùn)的考核成績作為是否正式聘用和崗位競(jìng)聘的主要依據(jù)。無故不參加跟崗實(shí)習(xí)視為放棄聘用資格。

2.跟崗實(shí)習(xí)考核合格之后，考核合格者與招聘學(xué)校簽訂《勞動(dòng)合同》。

五、聘用及報(bào)到

(一)被聘用的人員為新都一中實(shí)驗(yàn)學(xué)校的自主招聘教師，工資福利待遇按《新都一中實(shí)驗(yàn)學(xué)校薪酬管理制度(試行)》執(zhí)行。

(二)凡被聘用的人員首次簽訂聘用合同的合同期為一年(含試用期)。

(三)凡被聘用的人員，按照“校聘校管”辦法納入學(xué)校管理。

(四)凡被聘用的應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2023年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證，無法在規(guī)定時(shí)限內(nèi)取得相關(guān)證書的，取消聘用資格。

(五)凡被聘用的所有人員必須在辦理聘用手續(xù)前取得教師資格證書，無法在規(guī)定時(shí)限內(nèi)取得相關(guān)證書的，取消聘用資格。

(六)凡被聘用的人員，務(wù)必在2023年8月29日前到用人單位完成報(bào)到手續(xù)，逾期未報(bào)到者，取消聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

六、工作日程安排

招聘公告發(fā)布：2022年11月26日。