2022年江西宜春市袁州區(qū)教師招聘資格審查及面試公告

http://jiangxi.hteacher.net 2022-07-23 16:47 江西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

根據(jù)上級(jí)文件精神，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，現(xiàn)將袁州區(qū)2022年教師招聘(含特崗教師招聘)資格審査及面試工作相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、資格審查

1.時(shí)間：7月25日(上午8：30-11:30;下午14:30-17:30)對(duì)省考試中心調(diào)劑后的全省招聘、特崗招聘入闈人員進(jìn)行資格審查。

注：入闈考生必須在7月25日18:00前完成資格審査，否則視為放棄面試，將啟動(dòng)遞補(bǔ)程序。接到通知的資格審查遞補(bǔ)人員必須在7月26日限定時(shí)間內(nèi)完成資格審查，否則視為放棄遞補(bǔ)。

2.地點(diǎn)：宜春市袁州學(xué)校(文浦路289號(hào)，高鐵站向東斜對(duì)面500米，市內(nèi)乘4路、12路公交車至袁州學(xué)校站下)。

3.2022年教師招聘(含特崗教師招聘)入闈人員必須本人到場(chǎng)參加資格審査，須攜帶以下材料:

(1)《袁州區(qū)2022年教師招聘(含特崗)面試報(bào)名登記表》(請(qǐng)參加資格審查的考生，見(jiàn)附表3填寫有關(guān)信息并使用A4紙打印一份);

(2)有效居民身份證原件;

(3)學(xué)歷學(xué)位證書原件和學(xué)信網(wǎng)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;

(4)教師資格證原件;

注：認(rèn)定已通過(guò)暫未取得教師資格證原件人員提供中國(guó)教師資格網(wǎng)證書驗(yàn)證查詢截圖打印件;省內(nèi)外在2021年及2022年中小學(xué)(含幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校)教師資格考試中已報(bào)名但因疫情影響未如期參加教師資格筆試或面試的考生，提供中小學(xué)教師資格考試筆試成績(jī)單或面試成績(jī)單(“受到疫情影響”欄標(biāo)注為“是”)截圖打印件。

(5)筆試考試準(zhǔn)考證;

(6)一寸近照2張;

(7)同意報(bào)考證明;

注：①在我省各級(jí)各類中小學(xué)任教、具有教師資格的正式在編教師報(bào)考，必須在同一縣域(含市直，下同)內(nèi)中小學(xué)校任教累計(jì)不少于5年(即：2017年9月及以前正式成為公辦學(xué)校在編教師，其中三支一扶支教人員和特崗教師服務(wù)期加上轉(zhuǎn)為正式編制教師工作時(shí)間不少于5年)，且在筆試報(bào)名截止日前取得最后任教中小學(xué)校及教育行政主管部門出具的同意報(bào)考證明;②民辦學(xué)校聘用的專職教師，需在筆試報(bào)名截止日前取得由所在學(xué)校出具的同意報(bào)考證明;③省內(nèi)外其他正式在編人員報(bào)考，須在筆試報(bào)名截止日前由所在單位及其主管部門出具同意報(bào)考證明;④2019年招聘錄用、連續(xù)任教三年至2022年8月底前服務(wù)期滿的特崗教師可以報(bào)考，但需在筆試報(bào)名截止日前取得所在學(xué)校及教育行政部門出具的同意報(bào)考證明。

(8)解聘和下編材料;

注：在我省同一縣域內(nèi)公辦中小學(xué)任教累計(jì)服務(wù)不滿5年或處于試用期的在編教師和服務(wù)不滿3年(2020、2021年招聘錄用)的特崗教師報(bào)考，須在筆試報(bào)名截止日前，取得學(xué)校及其主管教育行政部門同意的解除聘用關(guān)系證明，并在面試資格審查前完成解聘和下編手續(xù)。

(9)部分崗位條件要求師范類專業(yè)的，須提供師范類的證明材料(如畢業(yè)證上寫明了師范類或提供已必修〔不含選修〕教育學(xué)、教育心理學(xué)等師范教育課程，且成績(jī)合格的學(xué)籍表復(fù)印件1份)。

所有入闈考生資格審查時(shí)應(yīng)將以上材料按順序整理提交，所有證件均須提供原件及復(fù)印件，核驗(yàn)原件后收復(fù)印件備查，審查合格后發(fā)放面試證。

二、面試安排

(一)面試時(shí)間及地點(diǎn)

1.時(shí)間:7月30日

2.地點(diǎn)：宜春市袁州學(xué)校(文浦路289號(hào)，高鐵站向東斜對(duì)面500米，市內(nèi)乘4路、12路公交車至袁州學(xué)校站下)

(二)面試形式及面試對(duì)象

1.面試形式：采用現(xiàn)場(chǎng)說(shuō)課的形式進(jìn)行，每位考生總的面試時(shí)間不超過(guò)10分鐘。

注：幼兒園教師崗位的考生須在說(shuō)課結(jié)束后進(jìn)行才藝展示，限3分鐘以內(nèi)，內(nèi)容包括演唱、舞蹈(自備音樂(lè)U盤)、器樂(lè)(面試現(xiàn)場(chǎng)備有電子琴，其他樂(lè)器自帶)等中的任一項(xiàng)才藝進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)展示。

2.面試對(duì)象：入闈名單中資格審查合格人員。

(三)面試程序

1.面試現(xiàn)場(chǎng)流程

①考生按面試準(zhǔn)考證要求，帶好面試準(zhǔn)考證、筆試準(zhǔn)考證、身份證原件，7:20前到達(dá)考點(diǎn)，8：00以后考生不予進(jìn)入考點(diǎn)。

②考生進(jìn)入候考室后，由候考室工作人員負(fù)責(zé)組織本考場(chǎng)考生現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)眾抽簽確定說(shuō)課順序。

③面試前30分鐘，第一位考生進(jìn)入備課室，備課室為備課考生每人提供教材及備課紙，考生備課完成后，教材不得帶出備課室。第一位考生備課10分鐘后，第二位考生進(jìn)入備課室備課，依此類推。每名考生備課30分鐘后由監(jiān)督員引導(dǎo)進(jìn)入面試室，考生只能攜帶講稿進(jìn)入面試室，考生進(jìn)入面試室后板書說(shuō)課課題后開(kāi)始說(shuō)課，說(shuō)課結(jié)束后講稿上交備查。

④面試時(shí)間為10分鐘，由計(jì)時(shí)員控制時(shí)間，考生說(shuō)課過(guò)程中，考官評(píng)分按測(cè)評(píng)要素評(píng)分，面試總分為100分。如考生說(shuō)課時(shí)間達(dá)到10分鐘，主考官立即宣布“時(shí)間到，停止說(shuō)課”。面試結(jié)束后的考生離開(kāi)面試室并按引導(dǎo)到候分處候分。

⑤當(dāng)?shù)谒奈豢忌嬖嚱Y(jié)束第五位考生面試開(kāi)始前，工作人員開(kāi)始向候分考生宣布面試得分，考生簽字確認(rèn)后離開(kāi)考場(chǎng)。

⑥《面試登分表》由監(jiān)督人員收集后一并交考務(wù)辦工作人員。最后由考務(wù)辦人員在監(jiān)督員監(jiān)督下計(jì)算出每位考生的面試成績(jī)和總成績(jī)。

⑦總成績(jī)計(jì)算辦法。中小學(xué)教師崗位(不含音樂(lè)、體育、美術(shù))考生總成績(jī)計(jì)算辦法為：考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×(50÷筆試總分)+面試成績(jī)×(50÷面試總分)。例如：初中語(yǔ)文教師崗位某考生筆試兩科得分為200分，面試得分為80分，則該考生總成績(jī)=200×(50÷250)+80×(50÷100)=80分。

音樂(lè)、體育、美術(shù)及幼兒園教師崗位考生總成績(jī)計(jì)算辦法為：考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×(40÷筆試總分)+面試成績(jī)×(60÷面試總分)。例如：音樂(lè)、體育、美術(shù)崗位某考生筆試兩科得分為150分，面試得分為80分，則總成績(jī)=150×(40÷250)+80×(60÷100)=72分;幼兒園教師崗位某考生筆試得分為80分，面試得分為90分，則總成績(jī)=80×(40÷100)+90×(60÷100)=86分。

⑧面試時(shí)缺席、遲到或違紀(jì)的考生，其面試成績(jī)以零分計(jì)算。