2022湖南婁底新化縣面向社會村小和教學點教師招聘96名公告

http://hunan.hteacher.net 2022-07-19 10:46 湖南教師招聘 [您的教師考試網]

(八)體檢

資格復審對象確定為體檢對象，體檢項目和標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2016〕140號)、(國人部發(fā)〔2007〕25號)、(人社部發(fā)〔2010〕19號)、(人社部發(fā)〔2013〕58號)等一系列規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格，不予聘用。因體檢不合格或其他因素而出現缺額時，從報考同一學校同一學科參加面試的人員中按總成績從高分到低分依次遞補，限遞補一次。

體檢時間另行通知，體檢費用自理。

(九)考核

體檢合格人員確定為考核對象，主要對其思想政治表現、道德品質、法紀觀念等情況進行考核。因考核不合格或其他原因出現缺額時，從報考同一學校同一學科參加面試的人員中按總成績從高分到低分依次遞補，限遞補一次。

考核時，考生必須提供畢業(yè)證、教師資格證、學位證、本人檔案、居住地村委(社區(qū))或工作單位出具的現實表現情況和當地派出所出具的無違法犯罪記錄證明。

(十)聘用

考核合格人員確定為擬聘對象，擬聘人員名單在新化縣人民政府門戶網站上進行公示。公示時間不少于7個工作日。經公示無異議后，簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。

新聘人員試用期(見習期)按《湖南省事業(yè)單位崗位管理若干問題處理意見》(湘人社發(fā)〔2019〕10號)文件執(zhí)行，試用期工資福利待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經考核合格予以正式聘用，不合格的取消聘用資格。聘用者須在聘用單位工作滿5年且年度考核均為合格方可異動，對未在所聘單位任教滿5年要求流動的，按雙方約定的內容和政策規(guī)定進行處理。

五、其他事項

(一)此次招聘工作要嚴格按照《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》進行，嚴格遵守“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴守工作紀律，嚴肅考風考紀。無論是工作人員還是報考人員，在考試聘用過程中有違規(guī)違紀行為的，嚴格實行責任追究。

(二)擬聘用人員從體檢合格通知其調審檔案時開始，30日內檔案未寄送到指定地點(新化縣教育局人教股)的，視同放棄聘用資格。

(三)嚴格實行回避制度。從事考試聘用的工作人員與報考人員、用人單位的工作人員與報考人員有《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》第三十二條所列親屬關系的，按規(guī)定實行回避。

(四)考生要及時登陸新化縣人民政府門戶網站，查看面試、體檢等各個環(huán)節(jié)的通知和結果公示。因考生沒及時查看招考相關信息所產生的后果，由考生自行負責。

(五)有關疫情防控事宜根據縣防指要求另行公告。請廣大報考人員近期避免前往中、高風險地區(qū)，并及時關注新化縣人民政府門戶網疫情防控公告。

(六)本方案由新化縣教育局負責解釋。

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