http://hunan.hteacher.net 2022-04-21 10:12 湖南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
2.復(fù)審
(1)復(fù)審公告發(fā)布后,考生按公告要求分批次在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到達(dá)指定地點(diǎn)進(jìn)行復(fù)審,復(fù)審時(shí)請(qǐng)按《宜章縣2022年事業(yè)單位公開招聘(引進(jìn))高層次人才公告》中的資格審查內(nèi)容要求,提交復(fù)審材料原件和復(fù)印件,復(fù)審不合格的考生不得進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。
(2)復(fù)審考生名單、復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn),將在宜章縣人民政府網(wǎng)站另行公布。
3.資格審查注意事項(xiàng)
(1)未按規(guī)定要求進(jìn)行資格審查初審、復(fù)審的報(bào)考人員,視為放棄資格審查。
(2)資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
(3)資格審查期間請(qǐng)考生保持聯(lián)系電話暢通。
(4)資格審查合格人員名單在宜章縣人民政府門戶網(wǎng)站上另行公告。
4.領(lǐng)取準(zhǔn)考證。具體時(shí)間、地點(diǎn)在宜章縣人民政府門戶網(wǎng)站上另行公告。資格審查合格人員憑有效身份證領(lǐng)取準(zhǔn)考證,代領(lǐng)準(zhǔn)考證的必須提供代領(lǐng)人和報(bào)考人的身份證原件和復(fù)印件。
特別提示:《準(zhǔn)考證》貫穿面試、體檢和考察整個(gè)過程,請(qǐng)保留到考察之后。
(三)面試
本次公開招聘不組織筆試,只組織面試。
1.面試時(shí)間及地點(diǎn)。在宜章縣人民政府網(wǎng)站另行公告。
2.面試對(duì)象。通過高層次人才崗位資格審查的報(bào)考人員。
3.面試形式。宜章縣人民醫(yī)院臨床醫(yī)生、宜章縣疾病預(yù)防控制中心公共衛(wèi)生崗位采取口述實(shí)操形式面試,時(shí)間10分鐘/人;中共宜章縣委黨校和宜章縣第一中學(xué)教師崗位上微型課面試,備課時(shí)間為30分鐘/人,面試時(shí)間為10分鐘/人;其他崗位采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行,時(shí)間10分鐘/人。
4.面試內(nèi)容。主要測(cè)試應(yīng)試人員的能力素質(zhì)與招聘崗位的匹配度。
5.面試評(píng)分幅度。面試評(píng)分采用百分制。面試評(píng)分幅度統(tǒng)一為25分,起評(píng)分為70分,即在70-95分區(qū)域間評(píng)分。對(duì)于考生放棄、拒絕面試或未能完成面試答題的,以及能力素質(zhì)不能勝任擬聘崗位的,由主評(píng)委召集評(píng)委組集體商議,在70分以下(不含70分)酌情評(píng)分。未參加面試及面試成績(jī)?cè)?0分以下(不含70分)的不予聘用。
6.成績(jī)及排名。采取計(jì)算平均分的方法進(jìn)行。即對(duì)本組評(píng)委的評(píng)分去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后相加之和除以有效評(píng)委人數(shù),即為考生面試成績(jī)(四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字)。按以上方式統(tǒng)分,同一崗位面試成績(jī)從高到低進(jìn)行排名,當(dāng)出現(xiàn)報(bào)考同一崗位考生面試成績(jī)相同時(shí),成績(jī)相同的考生按七名考官評(píng)分總分從高到低進(jìn)行排名。當(dāng)考官組評(píng)分總分仍相同的,按考官組給予考生7個(gè)評(píng)分中最低分從高到低進(jìn)行排名。
(四)體檢
1.體檢對(duì)象。按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1∶1的比例,同一崗位按面試成績(jī)從高分到低分的順序等額確定體檢對(duì)象。
2.組織實(shí)施。體檢工作由宜章縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間及相關(guān)要求在宜章縣人民政府網(wǎng)站另行公告。
3.體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,同時(shí)進(jìn)行吸毒史毛發(fā)檢測(cè)。
4.注意事項(xiàng)。體檢費(fèi)用由報(bào)名人員向體檢醫(yī)院機(jī)構(gòu)繳納。不按規(guī)定進(jìn)行體檢的,視為放棄體檢。報(bào)名人員在體檢過程中弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況的,按有關(guān)規(guī)定處理。
(五)考察
體檢合格人員進(jìn)入考察程序。考察重點(diǎn)是其思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、應(yīng)聘資格條件等方面的情況??疾旃ぷ饔梢苏驴h人力資源和社會(huì)保障局、招聘單位及其主管部門組織實(shí)施,并形成具體的考察結(jié)論。
(六)研究
根據(jù)面試成績(jī)、體檢和考察結(jié)論,由宜章縣人力資源和社會(huì)保障局、招聘單位及主管部門集體研究確定擬聘用人選,報(bào)宜章縣公開招聘(引進(jìn))高層次人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定。
(七)公示
經(jīng)報(bào)宜章縣公開招聘(引進(jìn))高層次人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定的擬聘用人員,由宜章縣人力資源和社會(huì)保障局在宜章縣人民政府網(wǎng)站公示,同時(shí)公布監(jiān)督電話,接受社會(huì)監(jiān)督,公示內(nèi)容包括招聘單位、招聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)、監(jiān)督電話。公示時(shí)間為7個(gè)工作日。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益,公示期內(nèi)反映問題時(shí)須署真實(shí)姓名書面反映并提供相關(guān)線索或證據(jù),否則不予受理。
(八)聘用
1.公示期滿無(wú)異議的擬聘用人員,由招聘單位填寫聘用相關(guān)材料,由宜章縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一匯總,報(bào)郴州市人力資源和社會(huì)保障局備案后,行文確認(rèn)聘用人員名單下達(dá)聘用通知。聘用人員實(shí)行試用期,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以辦理聘用相關(guān)手續(xù);不合格的,取消聘用。被聘用人員最低服務(wù)年限為5年。
2.對(duì)2022年應(yīng)屆畢業(yè)生,待取得學(xué)歷學(xué)位證書等崗位規(guī)定的資格證書再簽訂聘用合同、辦理相關(guān)手續(xù);若非不可抗力因素而未能在2022年8月31日前取得學(xué)歷學(xué)位證書的,將按規(guī)定無(wú)條件取消聘用資格。
四、疫情防控
根據(jù)新冠肺炎疫情防控工作要求,統(tǒng)籌做好疫情防控和公開招聘(引進(jìn))工作。所有考生應(yīng)自覺遵守防疫部門有關(guān)涉疫健康管理規(guī)定,主動(dòng)簽訂疫情防控承諾(見附件6),自覺遵守考試防疫規(guī)定和要求,如實(shí)報(bào)告本人身體健康狀況和旅居史、接觸史,如實(shí)提供相關(guān)防疫信息和資料。不配合考試防疫工作、不如實(shí)報(bào)告健康異常狀況,隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控信息,提供虛假防疫證明材料(信息)的,將取消考試資格,依法追究法律責(zé)任。因疫情防控等不可控制原因?qū)е聼o(wú)法如期參加面試、體檢的,視為自動(dòng)放棄。
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責(zé)任編輯:欣欣
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