2022年廣西商業(yè)技師學(xué)院公開招聘工作人員13名公告

http://guangxi.hteacher.net 2022-02-14 10:12 廣西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(二)報(bào)名方法

1.報(bào)名方式采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名形式，不接受電話報(bào)名或電子郵件等其他形式報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)應(yīng)提供以下材料：

①《廣西商業(yè)技師學(xué)院2021年公開招聘人員報(bào)名登記表》(附后，請(qǐng)?jiān)趶V西商業(yè)技師學(xué)院網(wǎng)站(www.gxsyjx.com)下載)。

②第二代有效期內(nèi)的身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證、職業(yè)資格等級(jí)證原件及復(fù)印件(原件驗(yàn)證后交回應(yīng)聘者)、求職材料。

③現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名者需交1寸近期免冠正面彩色相片3張。

④專項(xiàng)招聘高校畢業(yè)生需提交社會(huì)保障局開具的無社保繳費(fèi)記錄證明1份。

⑤根據(jù)防疫要求，報(bào)名者進(jìn)入校門時(shí)請(qǐng)出示“廣西健康碼”、行程碼，須提供48小時(shí)內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明;辦理報(bào)名手續(xù)時(shí)上交接種疫苗記錄或疫苗接種憑證單(接種疫苗記錄在健康碼下面)。疫情防控相關(guān)要求具體見第六條。

⑥現(xiàn)場(chǎng)交付考試費(fèi)50元，注明：姓名+報(bào)考崗位+公開招聘考試費(fèi)。具體要求見(三)。

3.應(yīng)聘者按招聘崗位要求的條件進(jìn)行報(bào)名，每個(gè)應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位。

4.應(yīng)聘者應(yīng)如實(shí)提供材料，經(jīng)驗(yàn)核后發(fā)現(xiàn)有弄虛作假的，取消報(bào)考資格。

(三)考試費(fèi)用說明

1.按照《廣西壯族自治區(qū)物價(jià)局財(cái)政廳關(guān)于重新明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費(fèi)有關(guān)問題的通知》(桂價(jià)費(fèi)〔2010〕269號(hào))的規(guī)定，按照50元/人的標(biāo)準(zhǔn)收取考試費(fèi)，未在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)的(以轉(zhuǎn)賬憑證時(shí)間為準(zhǔn))，視為放棄報(bào)考。

2.交費(fèi)方式：掃描二維碼繳費(fèi)(備注報(bào)考崗位及考生姓名)。

(四)資格審查及準(zhǔn)考證

1.資格審查工作在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名結(jié)束后由學(xué)院公開招聘資格審查組負(fù)責(zé)資格審查工作。資格審查時(shí)間：2022年2月27日至2022年3月1日。

2.根據(jù)報(bào)考人員提供的材料，審查報(bào)考人員的年齡、專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格等是否符合崗位招聘條件的要求。不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假者取消考試資格，責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

3.資格審查結(jié)束后，將在廣西商業(yè)技師學(xué)院網(wǎng)站上公布通過資格審核、可參加筆試的人選名單。不再個(gè)別通知，請(qǐng)報(bào)考人員自行查詢并按規(guī)定時(shí)間領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

(五)筆試

1.筆試內(nèi)容包括教育學(xué)與教育法基礎(chǔ)知識(shí)、教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治等。

2.筆試為閉卷考試。筆試時(shí)間2小時(shí)。筆試成績(jī)按百分制計(jì)算。筆試結(jié)束后，筆試成績(jī)3個(gè)工作日內(nèi)，在廣西商業(yè)技師學(xué)院網(wǎng)站(www.gxsyjx.com)公布。

3. 學(xué)院公開招聘的綜合性知識(shí)命題、評(píng)卷和考務(wù)工作由學(xué)院組織有關(guān)專家進(jìn)行命題。

4.招聘崗位與報(bào)名人數(shù)的比例達(dá)不到1:3的，取消該崗位本次考試資格;但單位確需要開考招聘人員的崗位，須經(jīng)報(bào)請(qǐng)廣西壯族自治區(qū)商務(wù)廳審核同意后方能開考。

5.根據(jù)筆試成績(jī)由高分至低分按1:3比例確定進(jìn)入面試人員。達(dá)不到面試開考比例的，又確實(shí)需要招聘人員的，必須報(bào)經(jīng)主管部門核準(zhǔn)同意，經(jīng)核準(zhǔn)同意調(diào)整比例開考的，及時(shí)發(fā)布變更公告，并告知進(jìn)入面試人員。筆試作為對(duì)應(yīng)聘人員的初次選拔，筆試成績(jī)只作為進(jìn)入面試的依據(jù)。

(六)面試

1.根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按1:3的比例確定面試人選，并在廣西商業(yè)技師學(xué)院網(wǎng)站上發(fā)布。

2.面試工作由學(xué)院負(fù)責(zé)組織實(shí)施，成立面試考官組。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

3、面試主要測(cè)試面試者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力，面試成績(jī)滿分100分。面試分為兩種形式：文化及理論類崗位為試講面試;專業(yè)技術(shù)類崗位為操作面試。

文化及理論類崗位：幼兒教育教師、體育教師、外語(yǔ)教師、語(yǔ)文教師、會(huì)計(jì)教師5個(gè)崗位，采取試講方式進(jìn)行。專業(yè)技術(shù)類崗位:美術(shù)教師、中西式烹調(diào)(面點(diǎn))實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師、汽車維修專業(yè)教師、計(jì)算機(jī)應(yīng)用與維修專業(yè)教師、電子商務(wù)與物流專業(yè)教師5個(gè)崗位，采取操作方式進(jìn)行。

面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，并于當(dāng)日在學(xué)院網(wǎng)站上公示。如有面試成績(jī)相同且都為并列進(jìn)入錄取名次范圍內(nèi)的，以筆試成績(jī)高者進(jìn)入下一考核環(huán)節(jié)。如筆試成績(jī)相同的，則現(xiàn)場(chǎng)加試一場(chǎng)，考試形式為問題答辯。

(七)筆試、面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知(屆時(shí)提前在廣西商業(yè)技師學(xué)院網(wǎng)站www.gxsyjx.com上公布)，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。

(八)考核程序

1.面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績(jī)，由高分至低分，按招聘崗位1：1確定考核人選，面試成績(jī)未達(dá)70分者，不能確定為考核人選?？己藘?nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度等情況。采取個(gè)別談話、召開座談會(huì)、查閱檔案資料、證書原件、同考核對(duì)象面談、聽取所在單位、社區(qū)情況介紹等形式，如考核不合格或者自動(dòng)放棄該崗位的情況，則按崗位面試成績(jī)從高分到低分依次確定替補(bǔ)人員，如替補(bǔ)人員面試成績(jī)未達(dá)70分者，不能確定為考核人選。對(duì)考核人選進(jìn)行考核，并確定擬聘人員名單。

2.學(xué)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)考核結(jié)果進(jìn)行綜合審定，并按招聘崗位數(shù)1：1確定體檢人選。在本院的網(wǎng)站上發(fā)布公告通知(即www.gxsyjx.com)，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注并按指定的時(shí)間和地點(diǎn)參加學(xué)院組織的體檢。

(九)體檢

學(xué)院統(tǒng)一組織擬聘人員到事業(yè)單位人事綜合管理部門指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢工作按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào))及相關(guān)公開招聘的規(guī)定要求執(zhí)行。體檢費(fèi)用由個(gè)人自理，不按時(shí)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄。如體檢不合格則按該崗位最后綜合成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)一次確定一名體檢者。如替補(bǔ)人員面試成績(jī)未達(dá)70分者、考核不合格者，不能確定為擬聘替補(bǔ)人選參加體檢。

(十)公示

經(jīng)廣西商業(yè)技師學(xué)院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，按照最后綜合成績(jī)、考核結(jié)果、體檢合格等情況，擇優(yōu)確定擬聘人員，并將擬聘用人員基本信息在廣西人才網(wǎng)、廣西商業(yè)技師學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間對(duì)擬聘人員有異議的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)進(jìn)行復(fù)查。

(十一)審批

學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論，經(jīng)公示無異議的人員，學(xué)院向主管部門呈報(bào)公開招聘聘用材料。經(jīng)主管部門審核同意后，報(bào)自治區(qū)政府人事行政部門審批。

(十二)聘用

公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理入編、聘用手續(xù)(試用期一年，試用期間考核不合格的予以解聘)。聘期五年，聘期內(nèi)不許辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。