2022年廣西體育運(yùn)動(dòng)學(xué)校招聘人員11名公告

http://guangxi.hteacher.net 2022-01-27 15:34 廣西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(二)資格審查

學(xué)校根據(jù)各招聘崗位要求的條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，確定符合招聘資格條件的人員名單。審查結(jié)果將于2022年2月16日前在學(xué)校主頁(http://www.gxssnn.com/)上公布，不再個(gè)別通知，請(qǐng)應(yīng)聘者于報(bào)名時(shí)間結(jié)束后自行查詢。應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提供個(gè)人材料，經(jīng)資格審查后如發(fā)現(xiàn)材料有弄虛作假的，取消其應(yīng)聘資格。

(三)面試

通過資格審查的應(yīng)聘人員直接進(jìn)入面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)將與審查結(jié)果一起在學(xué)校主頁公布。

代課教師崗位將以試講試教方式進(jìn)行，包括說課和模擬上課兩個(gè)環(huán)節(jié)，具體要求附后。

醫(yī)生崗位以實(shí)操方式進(jìn)行。

資產(chǎn)管理員崗位以結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

根據(jù)面試成績(jī)高低確定是否聘用。

(四)檔案審核

面試結(jié)束后，按照從高分到低分的順序1:1確定審核檔案人選，核查個(gè)人基本情況是否屬實(shí)、是否有犯罪記錄、是否存在影響聘用的問題。

(五)確定擬聘人選

根據(jù)應(yīng)聘人員面試考核結(jié)果，招聘單位領(lǐng)導(dǎo)集體研究確定擬聘人選，并在我校官網(wǎng)公示5日，接受公眾監(jiān)督。如有異議，相應(yīng)教師需配合學(xué)校做出情況說明，查實(shí)有弄虛作假的取消聘用資格，并啟用遞補(bǔ)程序。

(六)體檢

通過面試公示后，待聘教師及其他招聘人員需到指定醫(yī)院參加入職體檢，體檢通過后，簽訂合同(協(xié)議)。體檢不合格教師不予聘用，并啟用遞補(bǔ)程序。

五、工作要求及待遇

(一)工作要求及標(biāo)準(zhǔn)

1.遵紀(jì)守法、廉潔從教，自覺遵守國家法律以及學(xué)校的規(guī)章制度，服從學(xué)校教學(xué)安排，不早退、遲到、有事要履行請(qǐng)假手續(xù)。

2.代課教師需積極參加校內(nèi)各項(xiàng)教研工作、活動(dòng)比賽、教研組內(nèi)教研活動(dòng)。關(guān)愛學(xué)生、為人師表，做好學(xué)生的教育管理工作，積極承擔(dān)班主任工作。兢業(yè)負(fù)責(zé)、專研教學(xué)，按要求做好備課、授課、批改作業(yè)、考試、教學(xué)質(zhì)量分析等教學(xué)工作。周課時(shí)不少于10節(jié)。

3.醫(yī)生須有職業(yè)醫(yī)德素養(yǎng)，日常承擔(dān)運(yùn)動(dòng)員傷病康復(fù)治療、常見內(nèi)科疾病診療和組織簡(jiǎn)單的健康教育課等工作。

4.資產(chǎn)管理員需在科長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)學(xué)校國有資產(chǎn)管理的相關(guān)工作，定期盤點(diǎn)學(xué)校各科室實(shí)物資產(chǎn)并建立臺(tái)賬、核銷達(dá)到使用年限國有資產(chǎn)、建立新增資產(chǎn)、核發(fā)給各科室及個(gè)人的國有資產(chǎn)臺(tái)賬目錄等工作。

(二)聘用年限。試用期2個(gè)月，試用期滿不符合崗位要求的，按相關(guān)規(guī)定取消聘用資格;首次簽訂合同的期限不少于1年，并按本單位編外聘用工作人員人事管理辦法管理。

(三)薪酬待遇

代課教師崗位享受課酬、班主任津貼(如承擔(dān)班主任工作)，課酬標(biāo)準(zhǔn)初級(jí)職稱70元/節(jié)、中級(jí)職稱85元/節(jié)、高級(jí)職稱100元/節(jié),其他可計(jì)入工作量的教研活動(dòng)按學(xué)校相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)入課時(shí)。

醫(yī)生崗位、資產(chǎn)管理員崗位根據(jù)專技職稱，按照本單位編外聘用人員待遇執(zhí)行，按國家規(guī)定購買五險(xiǎn)一金。

六、聯(lián)系方式和地址

聯(lián)系電話：岑老師0771-2213836

單位地址：廣西南寧市興寧區(qū)中華路7號(hào)

郵箱：gxtyydxxrs@126.com

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