2022年江蘇常州市新北區(qū)區(qū)屬學(xué)校教師招聘10名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2022-01-06 17:16 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

四、體檢和考察

在課堂教學(xué)能力測試合格人員中根據(jù)綜合成績，按照招聘崗位計劃1:1的比例由高分到低分確定參加體檢人選。如綜合成績相同，按課堂教學(xué)能力測試成績從高分到低分確定體檢和考察人選。如課堂教學(xué)能力測試成績也相同，按課堂教學(xué)能力測試成績不去掉最高分和最低分，重新計算平均分后從高分到低分確定體檢和考察人選。體檢工作由新北區(qū)教育局組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)由體檢人選自理。體檢人選如有嚴(yán)重酗酒、精神病史或者濫用精神類藥物史等不適宜擔(dān)任教師情形的，應(yīng)在體檢表中填報，并向體檢醫(yī)生說明，如隱瞞不報，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，不予錄取或解除人事聘用關(guān)系。

新北區(qū)教育局和招聘單位按有關(guān)規(guī)定制定考察工作方案，明確考察的內(nèi)容、方法等，對體檢合格人員組織考察，接受常州市教育局監(jiān)督。

五、選崗

由新北區(qū)教育局組織考察合格人員參加選崗。選崗的具體時間、地點(diǎn)及注意事項將在新北區(qū)政府門戶網(wǎng)站另行通知。

參加選崗人員憑本人有效身份證在規(guī)定時間參加選崗。選崗必須本人參加，不得由他人代替。選崗時，現(xiàn)場根據(jù)所報崗位，按綜合成績從高分到低分順序依次選崗。未按規(guī)定時間參加選崗的，視為自動放棄聘用資格。

六、公示和聘用

根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站上公示7個工作日。

對公示無異議人員，按照規(guī)定程序報新北區(qū)人力資源和社會保障局核準(zhǔn)后辦理相關(guān)手續(xù)。簽訂3年以上聘用合同，并約定試用期(初次就業(yè)的試用期為12個月，其他人員試用期為6個月)。擬聘用人員除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)，服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動到其他單位。

因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位出現(xiàn)空缺的，在該崗位的課堂教學(xué)能力測試合格人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

被聘用人員與原單位簽訂勞動(聘用)合同或協(xié)議的，由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理，報考人員應(yīng)在招聘單位通知報到后30日內(nèi)攜帶解除關(guān)系證明到招聘單位報到，逾期視同自動放棄聘用資格。聘用審批完畢后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

擬聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，用人單位對其進(jìn)行試用期管理與考核。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。

本次招聘實(shí)行失信懲戒。報考人員提供虛假報考申請材料，或偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格經(jīng)查實(shí)的，或者無正當(dāng)理由違約的，或者擬聘用公示后無正當(dāng)理由放棄聘用資格的，將根據(jù)《常州市教育系統(tǒng)失信懲戒辦法(試行)》等相關(guān)規(guī)定納入常州市新北區(qū)教育系統(tǒng)失信懲戒名單，失信懲戒期3年，教育主管部門可以在失信懲戒期內(nèi)取消其再次報考常州市新北區(qū)教育系統(tǒng)的資格。

七、招聘咨詢和監(jiān)督

政策咨詢電話：0519-81809870，0519-85127371

監(jiān)督舉報電話：0519-85163002，0519-85127786

招聘工作舉報信箱：czsyzpjb@changzhou.gov.cn

八、本公告由新北區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

點(diǎn)擊下載>>>