2021山西長治市武鄉(xiāng)縣事業(yè)單位及大學(xué)畢業(yè)生到村教師招聘47名公告

http://shanxi.hteacher.net 2021-10-19 10:56 山西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(2)資格復(fù)審

資格復(fù)審人選的確定。根據(jù)筆試成績的排名(筆試成績合格線為60分)，按招聘崗位名額1:3比例從高到低依次確定進入資格復(fù)審人員，同一崗位最后一名筆試成績相同的，共同進入資格復(fù)審。人數(shù)未達1:3的，按實有人數(shù)確定。資格復(fù)審人員名單、時間、地點、注意事項等信息在武鄉(xiāng)縣人民政府門戶網(wǎng)站(http：//www.wuxiang.gov.cn)公布，請考生及時關(guān)注。

進入資格復(fù)審人員應(yīng)提供準考證、戶口簿、有效二代身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、報到證、教師資格證、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表及工作單位同意報考證明等相關(guān)證件(證明)原件、復(fù)印件以及《武鄉(xiāng)縣2021年公開招聘事業(yè)單位工作人員及到村(社區(qū))工作大學(xué)畢業(yè)生報名登記表》。其中，留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認證書;服務(wù)基層項目人員應(yīng)提供服務(wù)基層項目合格證書，暫未取得合格證書的大學(xué)生村官等服務(wù)基層項目的考生可下載打印《服務(wù)基層項目人員審核表》(附件6)，由服務(wù)所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認(大學(xué)生村官由市、縣兩級組織部門審核蓋章，“教師特崗計劃”項目人員由省教育廳蓋章，“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”計劃項目人員由服務(wù)地縣級人社局和市農(nóng)委審核蓋章;“三支一扶”工作人員由團省委或省人社廳蓋章，“西部計劃”項目人員由團省委蓋章);退役軍人報考服務(wù)基層項目專門崗位需提供退役證，暫未取得證書的需提供當?shù)赝艘圮娙耸聞?wù)局出具的證明;山西省政府購買基層服務(wù)崗位的高校畢業(yè)生需提供服務(wù)所在地縣級以上人社部門出具的相關(guān)證明原件。

若進入資格復(fù)審人員確認放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，按照筆試成績由高分到低分按3:1的比例依次遞補資格復(fù)審人選，不足3:1的按實有人數(shù)確定。資格復(fù)審只遞補一次。遞補人員資格復(fù)審另行通知。

資格復(fù)審合格人員隨時關(guān)注武鄉(xiāng)縣人民政府門戶網(wǎng)站(面試時間在武鄉(xiāng)縣人民政府門戶網(wǎng)站另行通知)。

(3)面試

面試時，考生須攜帶本人身份證、筆試準考證準時參加面試。

面試總分100分。重點測試應(yīng)試者的分析理解、邏輯思維、臨場應(yīng)變、語言表達、人際關(guān)系組織協(xié)調(diào)等綜合素質(zhì)。面試成績當場公布。

報考教師崗位人員面試采取講課形式。

報考縣鄉(xiāng)事業(yè)單位、醫(yī)療機構(gòu)崗位人員及到村(社區(qū))工作大學(xué)畢業(yè)生采取結(jié)構(gòu)化面試方式。

若參加面試人數(shù)小于等于招聘崗位名額時，考生的面試成績須達到合格線60分，考生的面試成績不達合格線60分的，不得進入招聘下一環(huán)節(jié)。

考試綜合成績的計算?？忌木C合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%,綜合成績須達到60分。筆試、面試和考試綜合成績均四舍五入保留兩位小數(shù)。若報考同一崗位的2名以上考生考試綜合成績相同，按筆試成績由高到低的順序確定體檢人員。若筆試成績?nèi)韵嗤?，?jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組批準后，加試一場面試，加試面試滿分值100分。考生的綜合成績按面試加試成績計算排列。

(四)體檢

面試結(jié)束后，各個崗位按考生的綜合成績從高分到低分進行排序，按招聘名額1:1的比例分別確定體檢對象。體檢在指定的縣級及以上綜合醫(yī)院進行，體檢項目和標準參照《錄用公務(wù)員體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，體檢費用由考生自理。體檢結(jié)論不合格的只進行一次復(fù)檢，復(fù)檢費用由考生自理。復(fù)檢醫(yī)院由招聘領(lǐng)導(dǎo)組指定，復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。對因懷孕不能全部完成體檢項目的，按國家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。體檢不合格者不得聘用。

如應(yīng)聘人員體檢不合格，可按綜合成績順次遞補。

(五)考察考核

體檢合格者進入考察考核環(huán)節(jié)?？疾炜己斯ぷ饔煽h招聘領(lǐng)導(dǎo)組統(tǒng)一組織，各招聘單位及主管部門具體實施?？疾炜己斯ぷ髦饕己巳腴澣藛T的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、法紀表現(xiàn)、獎懲及擬任崗位資格條件等情況，同時對其個人檔案進行審查?？疾炜己私Y(jié)束后，考核組要向招聘領(lǐng)導(dǎo)組提供書面報告，提出考察考核意見?？疾炜己撕细裾叽_定為擬聘人員。

如入闈人員考察考核不合格，可按綜合成績順次遞補。

(六)選崗

公開招聘事業(yè)單位工作人員不進行選崗。

公開招聘到村(社區(qū))工作大學(xué)畢業(yè)生需進行選崗。

經(jīng)體檢、考察考核合格的到村(社區(qū))工作大學(xué)畢業(yè)生，擬聘用大學(xué)生按高分優(yōu)先選崗的原則，按照綜合成績由高到低的順序，通過擬聘用人員現(xiàn)場選崗，確定擬聘用人員的具體崗位，綜合成績名次相同的，按筆試成績高者優(yōu)先選崗?？忌坏眠x擇聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

(七)公示

根據(jù)體檢和考察考核結(jié)果以及到村(社區(qū))工作大學(xué)畢業(yè)生選崗情況確定擬聘用崗位人員名單，擬聘用崗位人員經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組審定后在武鄉(xiāng)縣人民政府門戶網(wǎng)站進行公示，公示時間為7個工作日。公示期間對擬聘用人員資格有異議經(jīng)查屬實的，按有關(guān)政策規(guī)定處理，取消擬聘用資格;對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。