2021福建廈門同安區(qū)中小學(xué)編內(nèi)骨干教師招聘37名公告

http://fujian.hteacher.net 2021-08-11 11:54 福建教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

1.筆試

(1)筆試形式

筆試采用閉卷方式進(jìn)行。測試時間為120分鐘。

筆試滿分為100分，合格線為60分，筆試成績不合格不進(jìn)入面試。筆試成績占綜合成績的40%。

(2)筆試時間及地點

根據(jù)疫情情況另行通知，具體時間和地點等詳見準(zhǔn)考證。

2.面試

(1)進(jìn)入面試人員名單確定

免筆試人員均進(jìn)入面試;需要筆試的，從筆試成績達(dá)到合格線的報考人員中，按崗位擬聘人數(shù)3:1的比例，從高分至低分確定面試人選。筆試成績合格人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的，按筆試成績合格實際人數(shù)確定。

面試人選均須參加現(xiàn)場審核，通過資格復(fù)審后才能參加面試。

(2)面試形式

面試形式根據(jù)各個崗位特點采用結(jié)構(gòu)化面試、片段教學(xué)、評課等形式。面試具體方案、時間、地點另行通知。

面試滿分100分，合格線為60分。實際按崗位擬聘人數(shù)1:1或低于1:1比例參加面試的，合格線為70分。面試成績不合格者不予聘用。

面試由區(qū)教育局組織。具體方案、時間、地點視疫情情況另行通知。

(五)資格復(fù)審

區(qū)教育局組織對擬進(jìn)入面試人選的資格條件進(jìn)行現(xiàn)場審核。資格復(fù)審時間、地點具體人選等屆時詳見同安區(qū)教育局網(wǎng)站。

參加資格復(fù)審時應(yīng)提供以下材料原件和復(fù)印件各一份，并依序裝訂成冊。未在規(guī)定時間內(nèi)參加資格復(fù)審，視為自動放棄面試資格。

1.報名表;

2.戶口本;

3.專業(yè)技術(shù)職稱證書或證明文件、材料;

4.教師資格證書;

5.普通話水平等級證書(報考語文學(xué)科崗位應(yīng)持有二級甲等及以上證書，報考其他學(xué)科崗位應(yīng)持有二級乙等及以上證書);

6.學(xué)歷、學(xué)位證書(持自考、函授等非全日制普通教育學(xué)歷報考者，須提供“學(xué)信網(wǎng)”“學(xué)位網(wǎng)”查詢認(rèn)證或教育部學(xué)歷認(rèn)證中心出具的加蓋原件復(fù)印件印章的學(xué)歷認(rèn)證報告);

8.符合本簡章崗位條件要求的任一條件相應(yīng)的證明材料;

9.報考承諾書(資格復(fù)審?fù)ㄟ^后填報);

無法親自到現(xiàn)場參加資格復(fù)審的，可委托審核(需持有委托人身份證原件或由委托人本人簽名的身份證復(fù)印件及委托書)，責(zé)任由報考者承擔(dān)。

資格復(fù)審?fù)ㄟ^后，審核單位在報考者報名表上簽字、存底。通過資格復(fù)審者方可參加面試，報考資格的最終確認(rèn)以擬聘用階段的審核為準(zhǔn)。

(六)聘用

1.體檢

體檢人選在總成績合格者中，按總成績從高分至低分排序，按與崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定。

體檢由區(qū)教育局按規(guī)定組織，按照《福建省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(2018年修訂)》的要求執(zhí)行(女性報考者因懷孕、哺乳期需申請延期體檢的，應(yīng)提供相應(yīng)的醫(yī)學(xué)證明并與招聘單位約定延緩體檢的合理期限)，體(復(fù))檢費用自理。參加體檢人員須攜帶本人身份證、筆試準(zhǔn)考證到指定的醫(yī)院集中體檢。參加體檢人員對體檢結(jié)果有疑問的，可在得知體檢結(jié)果的7日內(nèi)向教育局提出復(fù)檢申請，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，由教育局組織到三級及以上醫(yī)院復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

體檢人員應(yīng)按要求參加體檢，并配合體檢。不按要求參加體檢者，視為放棄資格。體檢不合格的人員不予聘用。

2.公示和聘用

(1)擬聘用人員名單在同安區(qū)教育局網(wǎng)站上公示7個工作日。

(2)公示結(jié)果無異議或經(jīng)市、區(qū)教育局核實不影響聘用的，擬聘人員應(yīng)于公示期滿后30日內(nèi)提供辦理聘用手續(xù)所需的材料(含個人人事檔案)。情況特殊的，擬聘人員應(yīng)書面申請承諾，經(jīng)招聘單位及其教育局同意后，可適當(dāng)延長材料提交時限，但延長時限原則上不超過2個月，否則視為放棄聘用資格。

(3)擬聘人員辦理就業(yè)手續(xù)后，用人單位應(yīng)依據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《廈門市事業(yè)單位聘用制暫行規(guī)定》與擬聘人員簽訂聘用合同。本次聘用人員按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行試用期，試用期包括在合同約定的聘用期內(nèi)，試用期滿考核不合格的予以解聘。

聘用人員的工齡、工資、養(yǎng)老保險等待遇由區(qū)人社局查閱其個人人事檔案后，按照廈門市有關(guān)規(guī)定認(rèn)定。

(4)擬聘用人員的任教學(xué)校由區(qū)教育局根據(jù)區(qū)域內(nèi)學(xué)校需求統(tǒng)一調(diào)配。

(5)具備專業(yè)技術(shù)職務(wù)的報考者聘用后，其專業(yè)技術(shù)職稱崗位聘任由學(xué)校根據(jù)崗位設(shè)置和崗位競聘方案組織崗位競聘。