http://jiangsu.hteacher.net 2021-06-01 14:31 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
按目前疫情防控有關(guān)規(guī)定,考生須認(rèn)真閱讀《揚(yáng)中市教育局所屬學(xué)校2021年公開招聘教師筆試考生新冠肺炎疫情防控告知書》(見附3),并不得遲于6月27日零點(diǎn)申領(lǐng)“蘇康碼”。考試當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃,并無干咳等異常癥狀的,方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試,未按疫情防控要求導(dǎo)致無法參加考試,由考生本人承擔(dān)責(zé)任。
㈡ 面試、技能測試
教師崗位面試采用模擬教學(xué)和答辯的方式進(jìn)行。面試內(nèi)容為招聘崗位所必需的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),技能測試內(nèi)容為招聘崗位所必需的工作技能。面試、技能測試均采取百分制。面試、技能測試時(shí)間、地點(diǎn)和具體要求另行公告(參加面試、技能測試者須按有關(guān)規(guī)定繳納考試費(fèi)100元,技能測試結(jié)合面試一并進(jìn)行)。
面試、技能測試成績當(dāng)場通知考生。面試、技能測試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi),在揚(yáng)中市人民政府網(wǎng)站、揚(yáng)中教育信息網(wǎng)和鎮(zhèn)江市人事考試考工服務(wù)平臺(tái)公布面試、技能測試及考試總成績。
㈢ 招聘考試總成績計(jì)算
筆試、面試均采用百分制(保留兩位小數(shù)),語文、數(shù)學(xué)、英語、物理崗位按筆試成績、面試成績分別占40%、60%的比例計(jì)算招聘考試總成績,音樂、體育、美術(shù)、信息、幼兒園教師崗位按筆試成績、面試成績、技能測試成績分別占40%、30%、30%的比例計(jì)算招聘考試總成績。筆試成績最低合格線為50分,筆試成績低于最低合格線的不得進(jìn)入下一輪測試,面試成績、技能測試成績和招聘考試總成績最低合格線均為60分,達(dá)不到最低合格線者不予聘用。
考試時(shí)間、地點(diǎn)如遇特殊情況需要調(diào)整,將在揚(yáng)中市人民政府網(wǎng)站、揚(yáng)中教育信息網(wǎng)和鎮(zhèn)江市人事考試考工服務(wù)平臺(tái)另行發(fā)布公告。
五、體檢和考察
在考試合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)的人員,根據(jù)各崗位招聘考試總成績排名和招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢(體檢時(shí)間另行通知)、考察人選。體檢、考察工作由市教育局參照普通公務(wù)員錄用體檢和有關(guān)考察標(biāo)準(zhǔn)組織實(shí)施。如招聘崗位人數(shù)末位出現(xiàn)同分,以面試成績高者入圍;如面試成績也相同,則加試確定。
因體檢、考察不合格取消聘用資格以及個(gè)人主動(dòng)放棄聘用資格等出現(xiàn)缺額時(shí),由招聘單位提出是否遞補(bǔ)的意見,并由市教育局報(bào)市人社局審核。如遞補(bǔ),在該崗位的成績合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ);如出現(xiàn)同分,以面試成績高者入圍;如面試成績也相同,則加試確定。聘用審批后不再遞補(bǔ)。
六、聘用辦法
體檢和考察合格后確定擬聘用人員名單,并在揚(yáng)中市人民政府網(wǎng)站、揚(yáng)中教育信息網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示無異議后,招聘單位按有關(guān)規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。小學(xué)語文教師㈡、小學(xué)數(shù)學(xué)教師㈠、小學(xué)音樂教師㈠、幼兒園教師㈡、幼兒園教師㈢,根據(jù)招聘考試總成績從高分到低分的順序由應(yīng)聘人員依次自主選擇聘用單位(總成績相同者以面試成績高者優(yōu)先選擇,按規(guī)定推遲體檢的人員,選崗順序調(diào)至本崗位最后;選崗后因個(gè)人放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位缺額的,遞補(bǔ)人員直接聘用到缺額崗位);擬聘用人員與其他單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的,由其本人自行負(fù)責(zé)處理。
有以下情況之一者,取消聘用資格:
1.聘用名單公示結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)未到單位報(bào)到并辦理聘用手續(xù)的;
2.2021年應(yīng)屆生畢業(yè)后未取得崗位所要求的學(xué)歷(學(xué)位)或畢業(yè)后兩個(gè)月內(nèi)未到單位報(bào)到并辦理聘用手續(xù)的。
試用期按聘用制有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,試用期考核不合格者,解除聘用合同。以2021年畢業(yè)生報(bào)考的考生,聘用后一年內(nèi)(含試用期)未取得符合學(xué)科和學(xué)段要求的教師資格證書的解除聘用合同。
擬聘用人員名單公示后,應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的,在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消再次應(yīng)聘本系統(tǒng)的資格。新錄用教師須在揚(yáng)中市教育系統(tǒng)最低服務(wù)五年(含試用期),其中在聘用單位最低服務(wù)3年(含試用期)。
七、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,并接受紀(jì)檢部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。
招聘政策咨詢電話:市教育局人事科0511-88323215,監(jiān)督電話:市紀(jì)委派駐第四紀(jì)檢監(jiān)察組0511-88355880、市教育局0511-88323813、市人社局0511-88395299。
本招聘公告由揚(yáng)中市教育局人事科負(fù)責(zé)解釋。
附件:
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1.2021揚(yáng)中市教育局所屬學(xué)校公開招聘教師崗位表 |
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2.2021揚(yáng)中市教育局所屬學(xué)校公開招聘教師專業(yè)參考目錄 |
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3.2021揚(yáng)中市教育局所屬學(xué)校公開招聘教師筆試考生新冠肺炎疫情防控告知書 |
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4.2021揚(yáng)中市教育局所屬學(xué)校公開招聘教師筆試考生新冠肺炎疫情防控承諾書 |
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