http://fujian.hteacher.net 2021-05-27 19:50 福建教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
2.幼兒教師面試:采用片段教學和技能測試的形式面試?,F(xiàn)場命題簡筆畫15分鐘(占面試成績的20%);自選幼兒歌曲鋼琴彈唱3分鐘(占面試成績的20%),舞蹈表演2分鐘(占面試成績的20%);教學設計30分鐘,片段教學5分鐘(占面試成績的40%)。面試的畫筆、舞蹈伴奏帶(音樂用U盤以MP3的格式單首錄制)由參加面試人員自帶,鋼琴、素描紙由縣教育局提供。
幼兒教師面試教材:福建省幼兒園教師用書《領域活動指導》(中班上冊)
3.縣教育局統(tǒng)一向參加面試的考生提供教材和備課稿紙,考生不得攜帶其它資料及手機等通訊工具進入考場。
四、面試成績的核定
1.各個招聘崗位的面試總分均為100分。面試成績?nèi)サ粢粋€最高分和一個最低分后取平均分作為考生的最后面試得分,保留兩位小數(shù)。
2.面試成績必須達60分(含60分)以上為合格;如果個別崗位入圍面試的人數(shù)等于或少于該崗位招聘計劃數(shù)、沒有競爭的,面試成績70分(含70分)以上為合格。面試成績不合格不能聘用。面試成績按50%折成錄用總分。
3.面試時發(fā)現(xiàn)有明顯缺陷、不適合當教師的考生不予錄用。
4.面試工作嚴格堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,由縣教育局按照上級要求組織實施,紀檢監(jiān)察、編辦、人社等部門全程監(jiān)督指導。
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責任編輯:張欣
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