http://shanxi.hteacher.net 2021-04-25 08:51 山西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
體檢和考察
(一)對報考人員按照報考崗位以及考試總成績由高分到低分依次排序,并按照1:1的比例確定體檢和考察人員名單。
(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,體檢安排在具有體檢資質(zhì)的縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢費用考生自理。對體檢結(jié)論不合格而需要復(fù)檢的(在通知應(yīng)聘者結(jié)果一周內(nèi),由本人向招聘單位提出復(fù)檢申請),安排在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫(yī)院復(fù)檢,復(fù)檢費用考生自理,遇有疑難問題需要進(jìn)行會診時,承擔(dān)復(fù)檢的醫(yī)療機(jī)構(gòu)要組織相關(guān)專家進(jìn)行會診,做出結(jié)論,確保體檢客觀公正。對因懷孕不能全部完成體檢項目的,按國家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時參加體檢者,視為主動放棄。體檢結(jié)論不合格的,取消其聘用資格。
(三)對通過考試的應(yīng)聘人員由用人單位進(jìn)行考察??疾旆桨赣捎萌藛挝坏闹鞴懿块T制定。
用人單位應(yīng)對相關(guān)人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進(jìn)行考察。應(yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時思想政治表現(xiàn)等,原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準(zhǔn)。已就業(yè)的畢業(yè)生,可由單位出具應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等材料。未就業(yè)的應(yīng)聘者由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村委會出具其遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。對證明材料有疑義的,用人單位可以電話回訪、函件征詢或派人到應(yīng)聘者所在畢業(yè)院校、派出所、社區(qū)、村委會進(jìn)行實地調(diào)查。不按規(guī)定參加考察者,視為主動放棄??疾觳缓细竦模坏闷赣?。
體檢、考察不合格形成的崗位空缺不再遞補(bǔ)。
公示和聘用
經(jīng)考試、體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用人選,在陽泉市郊區(qū)人民政府網(wǎng)站(公告公示)(http://www.yqjq.gov.cn/)和陽泉市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(人社考試專題)(http://rsj.yq.gov.cn/)進(jìn)行公示,公示時間為7個工作日。經(jīng)公示無異議的擬聘用人選,到區(qū)人社局辦理聘用手續(xù)并由用人單位與擬聘用人員簽定聘用合同。對有舉報的擬聘用人員,由區(qū)教科局會同用人單位進(jìn)行調(diào)查,查無實據(jù)的不影響本人的聘用。舉報屬實并影響到聘用的,取消其聘用資格。取消后的空缺崗位不再遞補(bǔ)。
依據(jù)相關(guān)法律、法規(guī),擬聘用人員與原用人單位之間簽訂的勞動(聘用)合同,必須由本人自行與原單位按相關(guān)規(guī)定解除,并協(xié)商同意調(diào)出,否則,不予聘用。
對擬聘用的所有人員,由用人單位根據(jù)崗位需要,實行試用期制度(試用期包括在聘用期限內(nèi))。試用期滿經(jīng)考核合格辦理轉(zhuǎn)正定崗定級手續(xù)。不合格者,解除聘用關(guān)系。
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責(zé)任編輯:郭爽
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