http://yunnan.hteacher.net 2021-03-12 19:11 云南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
(三)面試
1.面試對象
經(jīng)招聘工作領(lǐng)導小組初審后確定進入面試的考生(屆時由用人單位電話通知)。
2.面試方式
說課(不超過10分鐘)。
3.面試時間地點
2021年3月20日08:00報到昆明南站希爾頓歡朋酒店(云南省昆明市呈貢區(qū)聚賢街與梁王路交叉口處南),09:00正式開始面試。
4.面試內(nèi)容
說課教材:應聘景東一中、景東銀生中學的說課教材為現(xiàn)行新課程高中教材,應聘景東職業(yè)中學的說課教材為現(xiàn)行中等職業(yè)學校教材。應聘考生根據(jù)以上要求自行組織相應的說課稿,說課內(nèi)容必須與報考崗位相符。
面試的重點是考核考生的教育教學能力、教育管理能力、職業(yè)道德修養(yǎng)等方面,考官根據(jù)考生的面試表現(xiàn)進行評分。
5. 面試設置
面試考點設考點辦公室、考生候考室、面試考場。
面試考官設綜合教師組4個考官組。
面試考場設主考官席、考官席、計時計分席、監(jiān)督席、考生席。
每個面試考場設1個考官組,每個考官組5人(其中:主考官1人、其他考官4人),面試考場成立面試考官小組,主考官為面試考官小組組長,安排人社監(jiān)督員1人、計分核分人員(兼計時、引導)2人。
面試考官從景東縣人事考試面試考官庫中抽調(diào)具有事業(yè)單位面試考官資格證書和事業(yè)單位面試考官聘用證書、理論水平高、業(yè)務能力強、面試經(jīng)驗豐富、責任心強、公道正派的人員擔任,必須保密;面試考官抽調(diào)人數(shù)與實際參加面試人數(shù)應有一定差額;面試考官必須抽簽確定面試考場。
6. 面試流程
每個考場每次引導1名考生進入考場面試,操作方法如下:
(1)主考官先完成回避程序。
(2)主考官與考生核對準確說課內(nèi)容,告知考生說課使用的課本(題本)等工具擺放位置。
(3)主考官宣讀面試指導語完畢后宣布:開始計時。
考生進行說課講授,時間不超過10分鐘,說課講授進行中,考官不得打斷考生說課講授,如時間未到,考官不得提前中斷考生說課講授,如果說課講授提前結(jié)束或時間到,主考官宣布:本場面試結(jié)束,請考生退場。
7.面試成績計算
面試總分100分,每個要素去掉一個最高分和一個最低分后取平均值計算出每個要素得分(四舍五入保留兩位小數(shù)),各要素得分相加后計算出面試成績,面試成績在本考場所有面試結(jié)束后現(xiàn)場張貼公布。
如出現(xiàn)面試成績相同且招考人數(shù)與進入面試后續(xù)招聘程序人數(shù)比例超過1:1的崗位,面試成績?nèi)∪恍?shù)確定排名先后,以此類推。
面試成績?yōu)樽罱K成績,實際到場參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)比例達到2:1及以上的崗位,面試成績最低合格分數(shù)線為60分;實際到場參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)比例低于2:1的崗位,面試成績最低合格分數(shù)線為70分。面試成績未達最低合格分數(shù)線的,不得參加后續(xù)招聘程序。在面試成績最低合格分數(shù)線及以上人員中,根據(jù)面試成績從高到低的順序,按照招聘人數(shù)與進入后續(xù)招考程序人數(shù)1:1的比例確定參加體檢考察等后續(xù)程序的人員。
面試結(jié)束后,由招聘領(lǐng)導小組根據(jù)面試成績從高到低確定擬錄取人員名單,并簽訂三方協(xié)議。
五、考核和體檢
(一)考核
擬錄用人員按規(guī)定時間提供畢業(yè)證、學位證等證件原件,由用人單位、縣教體局及縣人社局負責審核其證件及學籍檔案,同時函請公安局、檢察院對擬聘用人員進行審查,無異議后進入體檢。
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責任編輯:郭爽
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