2021年柳州市柳北區(qū)公開(自主招聘) 中小學(xué)教師招聘106名工作簡章

http://guangxi.hteacher.net 2020-12-30 10:16 廣西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(四)面試

1.由柳北區(qū)教育局和柳北區(qū)人力資源和社會保障局聯(lián)合組織報考人員進行面試，面試試題由命題小組進行封閉出題，由柳北區(qū)紀委監(jiān)委、柳北區(qū)人社局、柳北區(qū)教育局組成試題接送組負責(zé)落實面試試題的領(lǐng)取及送達面試考點?？荚u小組設(shè)主考官、考官、記分員、核分員、計時員、巡考員。面試結(jié)束后，面試成績于面試當(dāng)天公布。

2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試+無生授課的方式進行。

3.根據(jù)報考人員筆試成績，按照崗位計劃招聘人數(shù)與報考人數(shù)1：3的比例，從高分到低分確定面試入圍人選，比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績并列時，同時確定為面試入圍人選。確實不足1:3的，不足1:3的按實際人數(shù)確定面試入圍人選。

4.面試成績滿分為100分，面試成績60分為合格，成績計算四舍五入，保留到小數(shù)點后兩位。面試成績不合格者，不得確定為考核人選。其中，面試時達不到1:3開考比例的，該崗位報考人員成績須達到70分以上(含70分)的方可按招聘需求進入下一程序，考生面試成績都達不到70 分的，取消該崗位的招聘。

5.本次招聘筆試成績不計入總成績，以面試成績從高到低確定考核人選。

(五)簽訂就業(yè)協(xié)議

按照崗位計劃招聘人數(shù)與報考人數(shù)1：1的比例，以面試成績從高分到低分依次確定擬考核人選，用人單位與擬考核人員簽訂《就業(yè)協(xié)議》。

(六)考核

1.考核按照實際招聘崗位人數(shù)的1:1比例，根據(jù)面試成績從高分到低分確定考核人選。

2.由招聘單位組成考核小組，在規(guī)定的時間內(nèi)具體組織實施考核工作，考核結(jié)束后，將考核結(jié)果形成書面材料(一式兩份)，招聘單位蓋章，考核小組成員簽名，報柳北區(qū)人力資源和社會保障局審核。

3.如有考核不合格或考生本人自愿放棄的，招聘單位可提出申請，報經(jīng)主管部門同意，從面試合格人選中按面試成績由高分至低分依次遞補。

(七)體檢

1.體檢按實際招聘崗位人數(shù)的1:1比例組織。體檢工作由柳北區(qū)教育局組織實施。體檢必須到具備三級甲等資質(zhì)的綜合醫(yī)院進行。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費用由報考人員承擔(dān)。

3.招聘單位或者體檢對象對體檢結(jié)論有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7 日內(nèi)向柳北區(qū)教育局提出復(fù)檢申請，經(jīng)批準(zhǔn)后進行復(fù)檢。復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

4.如體檢中出現(xiàn)身體不合格者或者報考人員自愿放棄的，招聘單位可提出申請，報主管部門同意后，可以從面試合格人選中按成績由高分至低分依次遞補。

(八)人員聘用

1.根據(jù)考試、面試、考核、體檢的結(jié)果，確定擬招聘人員名單。擬招聘人員名單在柳州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、柳州市教育局網(wǎng)站公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員公示后，報考人員自動放棄聘用資格或公示有異議經(jīng)核實不能聘用的，可按程序遞補聘用對象。

2.提交經(jīng)公示無異議或有異議經(jīng)核實不影響聘用的擬招聘人員名單，經(jīng)柳北區(qū)人事調(diào)配工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論通過，報柳州市人力資源和社會保障局審批。

3.聘用通知下達后，報考人員在接到聘用通知后15日內(nèi)到單位報到上班，逾期不報到上班按自動放棄聘用資格處理。逾期不報到或自動放棄的，不再遞補聘用對象。

四、其他事項

(一)因新冠疫情防控要求，本次招聘工作期間，將按照《關(guān)于印發(fā)各類現(xiàn)場筆試面試新冠肺炎疫情防控指引的通知》(桂新冠防指〔2020〕167)號要求開展疫情防控工作。參加本次招聘活動的所有人員申領(lǐng)健康碼，沒有健康碼不得參加本次招聘活動。報考人員參加筆試、面試前應(yīng)自備口罩，進入考點時要佩戴口罩,“廣西健康碼”為綠碼的考生方可進入考場。

(二)嚴格實行回避制度。凡與招聘單位負責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系的，不得被聘在有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。用人單位負責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)主動回避。

(三)嚴格公開招聘紀律。有下列情形的，必須嚴肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

1.報考人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取報考資格的;

2.報考人員在考試考核過程中作弊的;

3.招聘單位、主管部門和相關(guān)部門負責(zé)人違反規(guī)定徇私舞弊，影響招聘公平、公正進行的;

4.招聘工作人員指使、縱容他人作弊，或在考試考核過程中參與作弊的;

5.招聘工作人員故意泄露考試題目的;

6.違反《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)等相關(guān)文件規(guī)定的其他情形的。

(四))擬聘用人員因個人原因體檢不合格、考核不合格、無法按要求取得學(xué)歷證、學(xué)位證等相關(guān)崗位資格條件的，不予聘用。

(五)擬聘用人員，如因個人原因自動放棄聘用的，應(yīng)提交《關(guān)于自動放棄聘用的聲明》，并親筆簽名、加蓋手印，附身份證復(fù)印件1份。

(六)報考人員應(yīng)仔細閱讀《簡章》，按要求做好報名事宜。已完成考核但因擬體檢的報考人員懷孕等原因，2021年無法完成聘用手續(xù)的崗位，2022年該報考人員放棄后，其報考的崗位不得再遞補聘用對象。

(七)本次招聘不收取考試費用、不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

(八)凡涉及本次招聘重大事項或本公告未盡事宜，由柳北區(qū)教育局負責(zé)解釋。

(九)聯(lián)系方式

報名咨詢時間：報名期間上午8:00-12:00，下午15:00-17:30(請在工作日致電咨詢)

咨詢電話：請咨詢各招聘單位，詳見附件1

監(jiān)督電話：柳北區(qū)教育局0772-2806494

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1.柳州市柳北區(qū)公開招聘(自主招聘)中小學(xué)教師崗位資格條件表.xlsx

2.柳州市柳北區(qū)公開招聘(自主招聘)中小學(xué)教師報名表.doc

3.事業(yè)單位招聘專業(yè)分類指導(dǎo)目錄.xls

柳北區(qū)教育局柳北區(qū)人力資源和社會保障局

2020年12月29日

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