2020湖南衡陽石鼓區(qū)教師招聘40名公告

http://hunan.hteacher.net 2020-12-28 15:58 湖南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(5)如實(shí)際參加面試人數(shù)沒有達(dá)到規(guī)定比例的，該崗位面試人員面試成績不得低于當(dāng)場(同一場次、同一面試考官組、同一套面試題目)形成有效競爭崗位入圍體檢人員的最低面試分?jǐn)?shù)，方可作為體檢對象;若無同一場次、同一面試考官組、同一套面試題目的情況，則該崗位面試人員面試成績不得低于70分，方可作為體檢對象。

(6)考試綜合成績合成：

報考小學(xué)教師崗位的考生：綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

報考幼兒園執(zhí)行園長崗位的考生：面試成績即為綜合成績。

筆試成績、面試成績、綜合成績均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位數(shù)按四舍五入法處理?？荚嚲C合成績將在石鼓區(qū)黨政門戶網(wǎng)進(jìn)行公布。

(六)體檢

1.按照崗位招聘計劃1:1的比例，根據(jù)考試綜合成績從高分到低分確定體檢對象?？荚嚲C合成績相同的，報考小學(xué)教師崗位的按筆試成績從高分到低分確定體檢對象;報考幼兒園執(zhí)行園長崗位的則加試筆試方式確定體檢對象。體檢工作由區(qū)教育局統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并進(jìn)行毒品毛發(fā)檢測，體檢費(fèi)用由考生自理，體檢地點(diǎn)待定。

2.對心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復(fù)檢時間不超過當(dāng)天17:30。報考人員對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向招聘辦公室提交復(fù)檢申請。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢都只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

3.不按規(guī)定要求參加體檢的，視為自動放棄體檢。因放棄體檢、體檢不合格或在體檢過程中違紀(jì)違規(guī)被取消聘用資格而造成招聘崗位計劃空缺時，則從報考同一崗位人員中根據(jù)考試綜合成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)1次。

(七)考察

體檢合格人員即為考察對象。考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配和資格準(zhǔn)入等情況?？疾觳缓细窕蜃栽阜艞壙疾?須提交本人親筆簽名的書面情況說明)而造成招聘崗位計劃空缺時，報考小學(xué)教師崗位的則從報考同一崗位人員中根據(jù)考試綜合成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)1次。報考幼兒園執(zhí)行園長崗位的不再遞補(bǔ)。

(八)公示

1.區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試成績、體檢結(jié)果和考察情況確定擬聘用人員，擬聘用人員名單將在石鼓區(qū)黨政門戶網(wǎng)公示，公示期為7個工作日，接受社會各界的監(jiān)督。

2.公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

3.擬聘用人員名單公示后，出現(xiàn)招聘崗位計劃空缺時不再遞補(bǔ)。

(九)聘用

1.公示期滿后無異議的人員，經(jīng)區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，確定聘用人員名單，報市人社局審核備案后，辦理聘用手續(xù)。新進(jìn)人員屬初次就業(yè)的，實(shí)行12個月的試用期，非初次就業(yè)的實(shí)行6個月的試用期。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;試用期滿考核不合格的，取消聘用。聘用人員執(zhí)行國家規(guī)定的薪酬待遇。相應(yīng)層次的教師資格證必須在簽訂聘用合同后1年內(nèi)取得，在海外取得的學(xué)歷學(xué)位，必須于2020年12月31日前提供國家教育部相關(guān)部門認(rèn)證信息，否則解除聘用合同。

2.此次公開招聘人員最低服務(wù)年限為3年，未滿最低服務(wù)年限的鄉(xiāng)村教師不得流動調(diào)配，不得參加公開招聘和選調(diào)考試。其中通過公開招聘方式新進(jìn)的城區(qū)教師，需在聘用后最低服務(wù)年限內(nèi)分批到鄉(xiāng)村或薄弱學(xué)校任教服務(wù)一年以上。

聘用人員必須在規(guī)定期限內(nèi)與學(xué)校簽訂聘用合同以及《石鼓區(qū)2020年公開招聘事業(yè)單位工作人員最低服務(wù)期限協(xié)議書》，列入全額事業(yè)編制。無正當(dāng)理由逾期不簽訂聘用合同的，取消其聘用資格?？忌蜃陨碓虿荒茉谝?guī)定時間內(nèi)完成人事調(diào)動手續(xù)的，一律取消聘用資格。個人檔案必須移交石鼓區(qū)教育局。如出現(xiàn)學(xué)校撤并的情況，統(tǒng)籌安排工作崗位。

五、招聘紀(jì)律

(一)本次招聘工作接受社會和有關(guān)部門監(jiān)督。紀(jì)檢監(jiān)察部門和相關(guān)職能部門全程參與監(jiān)督，相關(guān)部門按管理權(quán)限及時受理與此次招聘工作有關(guān)的各類舉報。

(二)報考人員如有違紀(jì)違規(guī)行為，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)進(jìn)行處理。

(三)實(shí)行回避制度招聘單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員在組織公開招聘或辦理人員聘用事項(xiàng)時，涉及有夫妻關(guān)系、直系或三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系(含擬制血親關(guān)系)、近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)主動申請回避。

六、有關(guān)事項(xiàng)說明

(一)本次公開招聘工作指定信息發(fā)布網(wǎng)站為石鼓區(qū)黨政門戶網(wǎng)(http://www.hysgq.gov.cn/)，有關(guān)信息和工作安排以該網(wǎng)站發(fā)布為準(zhǔn)，請報名者密切關(guān)注，并確保本人所留通訊方式正確、通暢。如因考生未及時關(guān)注指定網(wǎng)站發(fā)布的信息或通訊方式不通暢而產(chǎn)生的一切后果，由考生承擔(dān)。請報考人員認(rèn)真閱讀本簡章，一經(jīng)報名視同為認(rèn)可本簡章的內(nèi)容。

(二)監(jiān)督電話：

0734-8177593 (中共石鼓區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)政協(xié)機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察組)

0734-8177162(區(qū)人社局)

(三)咨詢電話: 0737-8177499(區(qū)教育局)。本招聘簡章由石鼓區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由石鼓區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

附件：