2020年銅鼓縣全省統(tǒng)一招聘中小學、幼兒園教師（統(tǒng)招和特崗）面試公告

http://jiangxi.hteacher.net 2020-08-14 15:27 江西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

 

     根據(jù)《江西省2020年中小學教師招聘公告》、《江西省2020年“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”教師招聘公告》及宜春市教育體育局、宜春市人力資源和社會保障局《關(guān)于做好2020年全省統(tǒng)一招聘教師資格審查和面試工作的通知》(宜教體人師字〔2020〕9號)有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將2020年全省統(tǒng)一招聘中小學、幼兒園教師(含省統(tǒng)招和特崗)銅鼓縣面試工作公告如下：

　　一、工作原則

　　堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

　　二、面試對象

　　2020年全省統(tǒng)招和特崗教師招聘筆試入闈并通過現(xiàn)場資格審查人員(含遞補人員)。

　　三、有關(guān)事項

　　1.面試時間：2020年8月23日上午9:00開始(考生6:40開始入場)。

　　2.面試地點：銅鼓中學教學樓。

　　3.面試形式：小學、初中、高中學段面試采取試講、提問交流方式進行，備課時間45分鐘，試講10分鐘，提問交流5分鐘;鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園崗位面試采取試講、才藝展示方式進行，備課時間45分鐘，試講10分鐘、才藝展示10分鐘;縣幼兒園崗位面試采取試講、提問交流、才藝展示方式進行，備課時間45分鐘，試講10分鐘、提問交流3分鐘、才藝展示時間7分鐘;高中體育崗位加試籃球，內(nèi)容由領導小組確定;銅鼓中專語文(播音主持)崗位加試播音主持專業(yè)測試，內(nèi)容由領導小組確定;初中音樂、體育、美術(shù)，小學音樂、美術(shù)、體育、綜合實踐活動(含信息技術(shù))不進行加試，考生可在試講過程中加入個人才藝特長展示內(nèi)容。

　　4.面試內(nèi)容：重點考察面試者的思維能力及口頭表達能力;知識水平和運用教育學、心理學等理論解決教育教學和學生管理中實際問題的能力;實現(xiàn)教學目的、組織課程實施、掌握課程內(nèi)容、運用教學語言和教學資源等能力;使用普通話講課、板書和講解的能力與技巧;儀表儀態(tài)、行為舉止。

　　小學、初中、高中學段選用銅鼓縣現(xiàn)行中小學教材：高中心理健康為高一年級教材，高中體育教材為初三年級教材，高中其它學科為高二年級教材;初中化學為初三年級教材，初中其它學科為初二年級教材;小學為五年級教材。試講課題當場抽簽決定。

　　幼兒園學段選用教材為江西教育出版社出版的《幼兒快樂學習與成長》(大班)。試講課題當場抽簽決定。鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園崗位才藝展示內(nèi)容為器樂、唱歌(清唱)、舞蹈、簡筆畫四項?？h幼兒園崗位(崗位代碼220100401017、20100401018、220100401023)才藝展示內(nèi)容為彈唱(必選)+舞蹈或繪畫(任選一項)兩項?？h幼兒園崗位(崗位代碼220100401019)才藝展示內(nèi)容為籃球或足球(任選一項)+武術(shù)或韻律操(任選一項)兩項。面試室內(nèi)配有電子鋼琴(選用其他樂器自備)、音樂播放器一臺，舞蹈音樂伴奏樂曲自備，用U盤MP3格式存貯。

　　四、面試程序

　　1.考生進場：6︰40考生持資格審查時蓋了“合格”章的本人筆試準考證、面試準考證和身份證到銅鼓中學校門口，經(jīng)指紋識別、體溫檢測等環(huán)節(jié)后，確認面試資格入場。7：30考生完成入場(7：30還未到達的考生，視為自動放棄面試資格，不得再進入考場)。

　　2.物品保管：考生將攜帶物品裝袋貼好標簽(寫好姓名、報考崗位、身份證號、電話號碼)密封好(物品袋、標簽自備)交物品保管室寄存，身份證、筆試準考證、面試準考證、文具隨身攜帶。

　　3.候考抽簽：考生經(jīng)安檢后進入相應候考室并簽到。8︰00考生抽簽確定面試順序;面試組學科順序由每科第一位考生抽簽確定。高中體育、銅鼓中專語文(播音主持)崗位面試順序不抽簽，由領導小組安排，先進行該面試室其它學科面試，再進行高中體育、銅鼓中專語文(播音主持)面試。

　　4.考生備課：8︰15第一位考生進入備課室抽取課題并進行備課;

　　5.考生面試：9︰00第一位考生開始面試。每位考生間隔16分鐘(幼兒園崗位間隔21分鐘)，以此類推。如有空號人員該輪輪空。

　　6.考生候分：考生面試結(jié)束后，到候分室候分。同一學科前三位考生的成績在第四位考生面試結(jié)束后一起宣布成績，以后每組在后一位考生結(jié)束后，宣布前一位考生的成績，考生在聽取自己的分數(shù)后簽字確認。

　　7.考生離場：考生憑身份證、筆試準考證、面試準考證到物品保管室領取本人寄存物品，在工作人員的帶領下離開面試地點。

　　五、評分辦法

　　計分采取百分制。去掉一個最高分、一個最低分后，計算平均分。平均分保留小數(shù)點后兩位，采取四舍五入確定為面試成績。

　　六、確定擬聘人員

　　面試人數(shù)(以通過資格審查的人數(shù)為準)達到省公告規(guī)定面試人員比例的崗位，根據(jù)筆試成績和面試成績折算后的總成績按照1︰1的比例從高分到低分確定擬聘人員。如最后一名擬聘人員成績相同，則按其面試成績從高分到低分確定;如面試成績?nèi)韵嗤怨P試專業(yè)成績從高分到低分確定。

　　根據(jù)《2020年江西省中小學教師招聘第一批面試入闈名單及網(wǎng)上調(diào)劑公告》及《江西省2020年“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”招聘第一批面試入闈名單及網(wǎng)上調(diào)劑公告》規(guī)定，通過資格復審的入闈面試人數(shù)小于或等于招聘計劃數(shù)時，考生面試成績須達到合格線方可聘用。面試成績低于70分的不予聘用。

　　考生總成績計算辦法:根據(jù)《江西省2020年中小學教師招聘公告》和《江西省2020年“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”教師招聘公告》及宜春市教育體育局、宜春市人力資源和社會保障局《關(guān)于做好2020年全省統(tǒng)一招聘教師資格復審和面試工作的通知》(宜教體人師字〔2020〕9號)有關(guān)規(guī)定如下：

　　1、中小學教師崗位(除音樂、體育、美術(shù)崗位)筆試成績與面試成績各占50%，折合成百分制成績(保留小數(shù)點后兩位數(shù))。考生總成績計算辦法為：考生總成績=筆試成績×(50÷筆試總分)+面試成績×(50÷面試總分)。例如：筆試滿分200分，考生實際得分141分;面試滿分為100分，考生實際得分為86.25分，則該考生總成績=141×(50÷200)+86.25×(50÷100)=35.25+43.125=78.38分。

　　2、中小學教師音樂、體育、美術(shù)崗位及幼兒園崗位筆試成績占40%，面試成績占60%，折合成百分制成績(保留小數(shù)點后兩位數(shù))?？忌偝煽冇嬎戕k法為：考生總成績=筆試成績×(40÷筆試總分)+面試成績×(60÷面試總分)。例如：筆試滿分200分，考生實際得分141分;面試滿分為100分，考生實際得分為86.25分，則該考生總成績=141×(40÷200)+86.25×(60÷100)=28.2+51.75=79.95分。

　　3、鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園崗位因面試人員較多,需要2個評委小組共同完成，所以對參加面試人員按照筆試成績高低順序交叉分成兩個面試小組,對面試成績進行修正。修正公式為：考生面試最后得分=考生在面試小組得分×(同一崗位全部考生平均分÷考生所在面試小組的考生平均分)例如:考生在面試小組得分83.61分，同一崗位全部考生平均分81.26分，考生所在面試小組的考生平均分82.05分，則該考生面試最后得分=83.61×(81.26÷82.05)=82.80分。公式中計算平均分時，先排除棄考等因素造成的零分，再去掉2個最高分、2個最低分。

　　七、其他

　　1、疫情防控期間，考生須佩戴好口罩、保持間距、出示個人健康碼(“宜碼通”或“贛通碼”)，來自重點地區(qū)的考生需提供7天內(nèi)核酸檢測陰性證明，且體溫正常。在現(xiàn)場進行“通信大數(shù)據(jù)行程卡”查詢以及體溫檢測，體溫異常者不允許進入面試現(xiàn)場。

　　2、本方案由銅鼓縣教育體育局和銅鼓縣人力資源和社會保障局負責解釋。面試成績將在銅鼓縣人民政府網(wǎng)站上公告。咨詢電話：0795-8710527 15297951100

　　銅鼓縣教育體育局 銅鼓縣人力資源和社會保障局

　　2020年8月13日

責任編輯：江西分校