2020聊城東昌府區(qū)省屬公費(fèi)師范畢業(yè)生教師招聘38名公告

http://shandong.hteacher.net 2020-06-14 14:12 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

根據(jù)《關(guān)于印發(fā)山東省師范生公費(fèi)教育實(shí)施辦法的通知》(魯教師發(fā)〔2019〕1號)等規(guī)定，經(jīng)市人社局核準(zhǔn)備案，現(xiàn)將2020年東昌府區(qū)公開招聘省屬公費(fèi)師范畢業(yè)生的有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及招聘人數(shù)

具體招聘崗位、招聘人數(shù)見附件1。

二、招聘范圍

招聘范圍為與聊城市教育和體育局(原聊城市教育局)簽訂培養(yǎng)協(xié)議的2020屆省屬公費(fèi)師范畢業(yè)生。

2020年度被高校錄取為全日制碩士研究生的，不再參加本次招聘，研究生畢業(yè)后，參加畢業(yè)當(dāng)年的招聘。

三、報(bào)名時間和方式

報(bào)名時間：2020年6月16日

報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名

報(bào)名地點(diǎn)：東昌府區(qū)教體局四樓23會議室(東昌府區(qū)奧森路77號)

報(bào)名須提交材料：

1、2020年東昌府區(qū)公開招聘省屬公費(fèi)師范畢業(yè)生報(bào)名表(附件3)

2、畢業(yè)生就業(yè)推薦表(原件及復(fù)印件)

3、在校獲獎證書(原件及復(fù)印件)

4、近期一寸免冠彩色照片2張(與報(bào)名表同一底版)

四、面試時間及方式

面試時間：2020年6月21日上午8點(diǎn)

面試地點(diǎn)：聊城市第二實(shí)驗(yàn)小學(xué)

面試方式：采用試講的方式進(jìn)行，試講指定教材，備課時間30分鐘，試講時間不超過15分鐘。

面試采用百分制計(jì)算成績，面試成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位、尾數(shù)四舍五入。按面試成績由高分到低分確定進(jìn)入考察范圍人選，面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線，最低分?jǐn)?shù)為70分，達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)成績并列的，采取加試的方法確定。

面試人員成績和進(jìn)入考察范圍人員名單，在東昌府區(qū)人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示。

五、考察體檢

根據(jù)招聘崗位和應(yīng)聘人員面試成績，由高分到低分按招聘人數(shù)1：1的比例等額確定進(jìn)入考察范圍的人選。

招聘部門成立考察工作小組，具體負(fù)責(zé)考察工作。考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，將公費(fèi)師范畢業(yè)生在校期間的表現(xiàn)和學(xué)業(yè)成績納入考察內(nèi)容，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等方面情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供相關(guān)材料信息是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。考察工作小組要實(shí)事求是、全面客觀公正地評價被考察對象，寫出書面考察意見。

對考察合格人員，按招聘人數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動放棄。對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，從同一崗位面試成績合格人員中按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

六、公示聘用

經(jīng)面試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在東昌府區(qū)人民政府網(wǎng)站上公示，公示期為7個工作日，擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期間有異議的，招聘單位及其主管部門按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由聘用單位或其主管部門提出聘用意見，報(bào)區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)辦理備案手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。對反映有問題，但一時難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。符合聘用條件的，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系并約定最低服務(wù)年限。最低服務(wù)年限為6年。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

單位與“先上崗、再考證”的2020屆省屬公費(fèi)師范畢業(yè)生簽訂聘用合同時，按規(guī)定約定1年試用期;先上崗的2020年省屬公費(fèi)師范生在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的，依法解除聘用合同。

七、其他

本次公開招聘不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

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