2020惠州市教育局直屬公辦中學(xué)教師招聘27名公告

http://guangdong.hteacher.net 2020-06-10 08:37 廣東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(5)其他要求：

①港澳臺學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員還需在驗證時提交教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認證書(原件和復(fù)印件)(一式1份)。

②根據(jù)《關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的實施意見》(粵人社發(fā)〔2007〕141號)、《廣東省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作實施意見》(粵組通〔2008〕50號)有關(guān)規(guī)定，對在2017年6月1日至2020年5月31日期間服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”和“大學(xué)生村官”，筆試(或?qū)I(yè)技能測試)原始成績加5分。符合相關(guān)條件的應(yīng)聘者還需在驗證時提交由省級相關(guān)主管部門頒發(fā)的《廣東省“三支一扶”合格證書》或《廣東省高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作證書》(原件和復(fù)印件)，以便進行加分資格審核。逾期未提供證明材料的視為放棄加分。在驗證交報考資料時，請將本人所屬類別人員情況告知驗證人員。

③根據(jù)《惠州市人民政府惠州軍分區(qū)關(guān)于批轉(zhuǎn)市民政局市人力資源和社會保障局惠州軍分區(qū)政治部<惠州市軍人隨軍家屬就業(yè)安置辦法>的通知》(惠府〔2015〕102號)有關(guān)規(guī)定，鼓勵具有教師、衛(wèi)生等國家規(guī)定專業(yè)技術(shù)資格的隨軍家屬參與我市的事業(yè)單位招聘考試，并給予在筆試(或?qū)I(yè)技能測試)原始成績加5分的優(yōu)惠。“本辦法所稱隨軍家屬，是指駐惠部隊經(jīng)軍隊師(旅)級以上單位政治機關(guān)批準辦理了隨軍手續(xù)，且遷移入戶到駐地行政區(qū)域內(nèi)的現(xiàn)役軍人配偶。”符合相關(guān)條件的應(yīng)聘者還需在驗證時提交由市退役軍人事務(wù)局的雙擁辦出具的符合惠府〔2015〕102號規(guī)定加分條件的隨軍家屬證明(原件和復(fù)印件)，以便進行加分資格審核。逾期未提供證明材料的視為放棄加分。在驗證交報考資料時，請將本人所屬類別人員情況告知驗證人員。

④本市在職在編教師還需提交其所在學(xué)校同意報考的證明和其所在學(xué)校教育主管部門同意報考的書面證明(以上2份證明需交原件)。

⑤本市民辦學(xué)校、教育機構(gòu)的教師以及公辦學(xué)校的臨聘教師，需提交其所在學(xué)校(機構(gòu))同意報考的書面證明(需交原件)。

3.提交《教師資格證》原件和復(fù)印件(一式1份)，注意：《中小學(xué)教師資格考試合格證明》并不是《教師資格證》，不能算是已經(jīng)取得《教師資格證》。其中：2020年應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生(含2018年畢業(yè)仍在就業(yè)擇業(yè)期內(nèi)的高校畢業(yè)生)如果暫未取得《教師資格證》，在驗證交報考資料時不需出具《教師資格證》，但需提交普通話水平二級乙等以上證書(報考中學(xué)語文崗位的畢業(yè)生，需提交普通話水平二級甲等以上證書)原件和復(fù)印件(一式1份);若是入圍本次招聘的擬聘用人員，必須在一年的試用期內(nèi)取得相應(yīng)的《教師資格證》，否則將按照有關(guān)規(guī)定解除聘用合同。

4.年齡放寬至40周歲的應(yīng)聘者還需提交的材料：相應(yīng)學(xué)科的《中學(xué)高級教師職稱證書》原件和復(fù)印件(一式1份)。

5.排球教師崗位應(yīng)聘者需在現(xiàn)場測量身高，還需要提供以下之一的材料：

(1)大學(xué)本科(或研究生)就讀期間，主修(專項)為排球項目的應(yīng)聘者，提供加蓋有學(xué)校公章的排球成績證明或?qū)ｍ椬C明(需交原件);

(2)國家二級運動員(排球項目)以上等級稱號的證書原件和復(fù)印件(一式1份)。

六、考試流程及相關(guān)安排

考試的具體時間、地點另行通知。請關(guān)注惠州市教育局門戶網(wǎng)站發(fā)布的通知公告。

考試包括筆試(或?qū)I(yè)技能測試)、面試(含試教、綜合能力測試)等環(huán)節(jié)。

其中：語文、數(shù)學(xué)、英語、化學(xué)、政治、歷史、地理、信息技術(shù)、心理健康教育、特殊教育等10個教師崗位考“筆試”、“試教”和“綜合能力測試”;

音樂、美術(shù)、體育、排球等4個教師崗位考“專業(yè)技能測試”、“試教”和“綜合能力測試”;

物理實驗員、化學(xué)實驗員、生物實驗員等3個實驗員崗位考“筆試”和“綜合能力測試”。

“筆試(或?qū)I(yè)技能測試)”、“試教”、“綜合能力測試”劃定最低入圍分數(shù)線均為60分(滿分均為100分)。

語文、數(shù)學(xué)、英語、化學(xué)、政治、歷史、地理、信息技術(shù)、心理健康教育、音樂、美術(shù)、體育、排球、特殊教育等14個教師崗位的“總成績”以百分制進行計算，由“筆試(或?qū)I(yè)技能測試)”成績、“試教”成績、“綜合能力測試”成績按4:4:2的比例折算而成，即：總成績=〔“筆試(或?qū)I(yè)技能測試)”成績×40%〕+(“試教”成績×40%)+(“綜合能力測試”成績×20%)。

物理實驗員、化學(xué)實驗員、生物實驗員等3個實驗員崗位的“總成績”以百分制進行計算，由“筆試”成績、“綜合能力測試”成績按6:4的比例折算而成，即：總成績=(“筆試”成績×60%)+(“綜合能力測試”成績×40%)。

(一)筆試(或?qū)I(yè)技能測試)

1.考試內(nèi)容及形式：

(1)語文、數(shù)學(xué)、英語、化學(xué)、政治、歷史、地理等7個教師崗位的“筆試”主要考查應(yīng)聘學(xué)科的中學(xué)文化知識，以閉卷形式進行。

(2)音樂、美術(shù)、體育、排球等4個教師崗位的“專業(yè)技能測試”主要考查應(yīng)聘學(xué)科的知識及技能，分別如下：

①音樂、體育、排球等3個教師崗位的“專業(yè)技能測試”包括“綜合考核”和“專項考核”兩大項。

②美術(shù)教師崗位的“專業(yè)技能測試”包括“素描”和“速寫”兩大項。美術(shù)“專業(yè)技能測試”考場僅提供紙張，其余作畫工具(如畫板、炭筆、鉛筆等)由應(yīng)聘者自備。

(3)信息技術(shù)、心理健康教育、特殊教育、物理實驗員、化學(xué)實驗員、生物實驗員等6個教師(或?qū)嶒瀱T)崗位的“筆試”主要考查應(yīng)聘學(xué)科的專業(yè)文化知識，以閉卷形式進行。

2.有關(guān)延長考試時間及考生管理說明。

當參加音樂、體育、排球等3個教師崗位的“專業(yè)技能測試”的應(yīng)聘者人數(shù)太多而導(dǎo)致無法在一天內(nèi)完成所有應(yīng)聘者“專業(yè)技能測試”工作時，將根據(jù)實際情況，對音樂、體育、排球等3個教師崗位的應(yīng)聘者進行封閉式管理，延長考試時間，直到所有應(yīng)聘者“專業(yè)技能測試”結(jié)束為止，請應(yīng)聘者理解和配合，自覺遵守考場考務(wù)要求。

3.公布筆試(或?qū)I(yè)技能測試)成績：于所有音樂、體育、排球等3個教師崗位的應(yīng)聘者“專業(yè)技能測試”結(jié)束的第二天的24:00時前，在惠州市教育局門戶網(wǎng)站公布所有應(yīng)聘者的筆試(或?qū)I(yè)技能測試)成績。

4.查分時間：應(yīng)聘者如果對自己的筆試(或?qū)I(yè)技能測試)分數(shù)有疑問的，可在分數(shù)公布之日起3天內(nèi)填寫《考生查分登記表》，送到指定地點進行查分。每位應(yīng)聘者只能申請查分一次。逾期不再接受查分。

(二)面試(含試教、綜合能力測試)

1.發(fā)布面試通知：查分結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘者的筆試(或?qū)I(yè)技能測試)成績，按學(xué)科崗位招聘人數(shù)1:3的比例(不足1:3的，按實際符合條件人數(shù))，在惠州市教育局門戶網(wǎng)站上公布進入面試(含試教、綜合能力測試)人員名單，并通知面試有關(guān)事項。

2.考試內(nèi)容及形式：

(1)試教：

語文、數(shù)學(xué)、英語、化學(xué)、政治、歷史、地理、信息技術(shù)、心理健康教育、音樂、美術(shù)、體育、排球等13個教師崗位的“試教”主要考查應(yīng)聘學(xué)科的中學(xué)文化知識傳授能力，特殊教育教師崗位的“試教”主要考查應(yīng)聘學(xué)科的專業(yè)知識和技能傳授能力，以講課的形式進行。

(2)綜合能力測試：

①語文、數(shù)學(xué)、英語、化學(xué)、政治、歷史、地理、信息技術(shù)、心理健康教育、音樂、美術(shù)、體育、排球、特殊教育等14個教師崗位的“綜合能力測試”主要考查教育教學(xué)等方面的知識和能力，以提問方式進行。

②物理實驗員、化學(xué)實驗員、生物實驗員等3個實驗員崗位的“綜合能力測試”主要考查與本崗位相關(guān)的綜合知識、實驗操作能力等，以提問方式進行。