2020年玉林市玉州區(qū)“雙向選擇”方式公開招聘中小學教師60人公告

http://guangxi.hteacher.net 2020-05-27 18:32 廣西教師招聘 [您的教師考試網]

為了解決我區(qū)中小學教師緊缺問題,我區(qū)決定使用聘用教師控制數(shù)通過“雙向選擇”方式從普通高等院校應屆畢業(yè)生中公開招聘教師60名，其中初中20名，小學40名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘單位、崗位及人數(shù)

2020年玉州區(qū)決定使用聘用教師控制數(shù)通過“雙向選擇”方式公開招聘中小學教師共60名，具體崗位、崗位要求及招聘人數(shù)詳見附件1：《2020年玉州區(qū)使用聘用教師控制數(shù)通過“雙向選擇”方式公開招聘中小學教師崗位計劃表》。

二、招聘對象

全日制普通高校本科及以上學歷應屆畢業(yè)生(含2018屆、2019屆尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生，下同)，且年滿18周歲。

三、招聘對象的條件

招聘對象應同時具備以下基本條件：

1.擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，熱愛教育事業(yè)。

2.遵守國家的法律、法規(guī)，享有公民的政治權利。

3.具有良好的職業(yè)道德，品行端正，愿意履行人民教師的義務，遵守學校的紀律。

4.全日制普通高校本科以上學歷，專業(yè)對口。

5.愿意在玉州區(qū)從事教育工作5年以上。

6.具有相應的教師資格。2018、2019屆尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生及2020屆高校畢業(yè)生可以無教師資格證進行報考(“先上崗，再考證”)，報考者一經聘用后，在簽訂聘用合同時，應當按規(guī)定約定1年試用期，如在試用期內未取得報考崗位要求的教師資格證的，依法解除聘用合同。

7. 具有履行崗位職責所需的身體條件。

四、報名及面試時間、地點

1.報名時間：2020年6月6日(星期六)上午8:30開始，截止時間中午12:30。

2.報名地點：玉州區(qū)第三實驗小學(玉州區(qū)金玉路金吉街28號)。

3.面試時間：2020年6月7日(星期日)上午8:00(初定)，具體時間及進入正式面試名單將于6月6日下午6:00前玉州區(qū)第三實驗小學校門口前公布。

4.面試地點：玉州區(qū)第三實驗小學

五、招聘程序

1.現(xiàn)場報名。玉州區(qū)“雙向選擇”方式公開招聘教師工作組，與有意愿到玉州區(qū)從事教育教學工作的優(yōu)秀應屆畢業(yè)生見面，接受咨詢、報名，與應聘人員開展面談。

應聘人員報名須交材料：報名表(見附件2，考生自行下載填寫)一份，本人有效居民身份證、學生證、教師資格證、學校畢業(yè)生推薦材表、專業(yè)成績表、就業(yè)報到證(2018年、2019年畢業(yè)生尚未就業(yè)的考生須提供)、英語等級證書、普通話測試等級證書和其他相關材料的原件和復印件(驗證后收復印件、退回原件);《2020年玉州區(qū)使用聘用教師控制數(shù)通過“雙向選擇”方式公開招聘中小學教師現(xiàn)場報名前14天個人每天活動軌跡記錄表》及本人健康綠碼。

每位報考者只能選報一個崗位，必須認真查看選報崗位的招聘條件，須完整準確地按要求填寫相關信息(學歷層次、畢業(yè)時

間、專業(yè)、戶口等信息須與證件一致)。

特別提示：

報名時，要配合做好新冠肺炎疫情防控工作，一定要科學佩戴口罩，掃碼出入，并提前申請好廣西健康碼，以便驗證。

2.擇優(yōu)確定面試人選。公開招聘工作小組，依據(jù)面談情況和應聘人員的政治道德品質、學歷條件、教師資格條件、專業(yè)能力、畢業(yè)生綜合素質排名、教育教學素質潛能等多方面條件，按1:3比例擇優(yōu)選擇進入正式面試人選名單，如有崗位低于1:3比例但仍要開考的，須經玉林市人社局同意后方可開考。

3.進行面試。采取試講形式對面試考生按有關規(guī)定進行面試考評。試講采用現(xiàn)行人教版教材，具體內容由考生自行準備。綜合考察應試者掌握本專業(yè)知識的程度、臨場應變、分析判斷、語言表達、解決實際問題和教學思路及設想、教學過程展示等能力進行現(xiàn)場評分，面試滿分為100分。

因有考生放棄面試資格以及經批準不足1:3比例開考等原因造成計劃招聘崗位人數(shù)與實際面試人數(shù)的比例不足1:3的，須達到如下規(guī)定的面試合格分數(shù)，才有資格進入考察、體檢人選。比例為1:2的，面試成績必須達到面試滿分值的60分以上為合格，方能簽約;比例為1:1的，面試成績必須達到面試滿分值的70分以上為合格，方能簽約。

同分處理辦法：依次按學歷、畢業(yè)院校、中共黨員、優(yōu)秀學生干部、三好學生、英語等級、普通話測試等級依次確定為人選。如還不能取舍，由公開招聘工作領導小組商定。

4.簽訂就業(yè)協(xié)議。根據(jù)崗位和面試成績，由高分到低分按1：1的比例，與應聘者現(xiàn)場簽訂就業(yè)協(xié)議書和三方協(xié)議(《三方協(xié)議》考生自行攜帶到簽訂現(xiàn)場)。

六、體檢與考察。

根據(jù)計劃招聘的崗位人數(shù)，依據(jù)面試成績從高分到低分按1：1的比例確定體檢、考察人選。如應聘人員體檢、考察不合格或者中途放棄資格的，可按照報考同一崗位已進入面試人員中從高分到低分依次遞補進行體檢、考察。

1.體檢。體檢費用由考生自理。體檢標準參照2016年修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。

已經懷孕或疑似懷孕的考生，應在體檢前向體檢實施機關提出書面申請，由體檢實施機關安排孕檢，經確診懷孕后，延緩所有項目體檢。

2.考察。對擬聘用人員人事檔案和相關證件進行審查認定，符合招聘條件的方可聘用。考察內容主要包括報考者的政治素質、道德品質修養(yǎng)、業(yè)務知識與能力、現(xiàn)實表現(xiàn)及遵紀守法等情況，并對其報考資格進行復查。

七、公示

擬聘用人員實行公示制，在玉林市人力資源和社會保障局網站(http://rsj.yulin.gov.cn/)公示7個工作日。

八、審批

公示期滿，對公示無異議或反映問題不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用審批手續(xù);對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用，對符合聘用要求的擬聘人員，由區(qū)教育局報區(qū)人社局審批。

九、聘用待遇

通過面試、體檢、考察、公示等程序，經區(qū)人社局批準同意

聘用后，發(fā)出同意聘用通知，用人單位與聘用人員依法簽訂崗位聘用合同。用人單位憑人社部門的聘用通知文件到編制部門辦理備案手續(xù)。

聘用人員按有關規(guī)定享受我區(qū)事業(yè)單位同類人員的工資福利待遇。

首次進入事業(yè)單位的新聘用人員試用期為1年，其他人員由用人單位與聘用人員按照相關規(guī)定約定試用期。

十、紀律監(jiān)督

2020年玉州區(qū)通過 “雙向選擇”方式公開招聘教師工作，貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，做到政策公開、程序公開、結果公開。招聘工作接受紀檢、監(jiān)察等部門、考生和社會各界監(jiān)督。對招聘考試工作中的違法違紀行為，依照有關規(guī)定嚴肅處理。

咨詢電話：0775-2809060(區(qū)教育局人事股)

監(jiān)督電話：0775-2294166(區(qū)紀委駐教育局紀檢組)

附件:

1.《2020年玉州區(qū)使用聘用教師控制數(shù)通過“雙向選擇”方式公開招聘中小學教師崗位計劃表》 .xls

2.《2020年玉州區(qū)使用聘用教師控制數(shù)通過“雙向選擇”方式公開招聘中小學教師報名表》.doc

3.《2020年玉州區(qū)使用聘用教師控制數(shù)通過“雙向選擇”方式公開招聘中小學教師現(xiàn)場報名前14天個人每天活動軌跡記錄表》.doc

玉林市玉州區(qū)教育局

2020年5月27日

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