http://hunan.hteacher.net 2020-04-16 09:32 湖南教師招聘 [您的教師考試網]
(四)面試
1.面試人員為資格審查合格人員。招聘崗位實際參加面試人數沒有形成有效競爭的,報考人員面試成績必須不低于70分方可進入下一環(huán)節(jié)。
2.在岳塘區(qū)人民政府門戶網發(fā)布《面試公告》。面試時間、地點及入圍面試人員名單見《面試公告》?!睹嬖嚬妗饭己?,面試環(huán)節(jié)不再遞補。
3.面試方式:按抽簽順序上微型課(試講)。
4.面試成績滿分為100分。
5.報考人員憑有效身份證和《面試準考證》參加面試,兩證不齊者不能進入考場。
(五)綜合成績合成、排名和選崗
1.綜合成績合成。綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。所有成績均按四舍五入保留到小數點后兩位數字。
2.成績排名。按綜合成績從高分到低分確定排名順序,綜合成績相同的,按筆試成績進行排名。
3.按照招聘崗位計劃1:1的比例和考生綜合成績從高分到低分的順序確定選崗對象。同一招聘崗位按綜合成績從高分到低分依次由考生自主選擇學校。選崗出現放棄人選時,按綜合成績的分數高低依次遞補確定。
4.入圍選崗對象及選崗時間、地點見《選崗公告》?!哆x崗公告》在岳塘區(qū)人民政府門戶網站上發(fā)布。
(六)體檢和考察
1.體檢
體檢對象以各崗位招聘計劃數為基數,按照招聘同一崗位總成績從高分到低分1:1等額確定。體檢參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)的規(guī)定執(zhí)行。招聘單位和報考人員對體檢結論有疑問的,在接到體檢結論通知之日起七日內可以向區(qū)教育局或人社局提出復檢。復檢只進行一次,并以復檢結論為準。
體檢具體時間地點及要求另行通知,體檢費用由報考人員承擔。未參加體檢或體檢不合格者不能列為考察對象。
2.考察
體檢合格人員確定為考察對象,重點考察思想政治表現、遵紀守法、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等方面的情況,同時對考察對象資格條件進行復查。
(七)擬聘用公示
考察合格者,確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在湘潭市岳塘區(qū)政府門戶網(http://www.hnxtyt.gov.cn)進行公示,公示期為7個工作日。
招聘計劃出現空缺時,經區(qū)公開招聘教師工作領導小組研究同意,按照應聘同一崗位綜合成績和體檢、考察結果依次等額遞補,遞補不超過兩次。
(八)聘用及待遇
1.擬聘用人員名單公示期滿無異議后,按程序確定聘用人選,再按照有關規(guī)定程序報市人社局備案后,由區(qū)有關部門辦理人事編制相關手續(xù)。
2.聘用人選確定后,由區(qū)教育局統(tǒng)籌安排使用。
3.實行試用期制度,試用期考核不合格的,解除聘用合同。
五、工作紀律
公開招聘工作全程接受相關監(jiān)督。嚴格按照有關政策規(guī)定和本實施方案制定的程序操作,不得在實施過程中隨意更改。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現象,對考試聘用過程中反映出來的問題,要及時調查處理,確保招聘工作健康有序進行。
六、注意事項
1.對本次招聘過程中出現的違紀違規(guī)行為按照中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》進行處理。
2.報考人員所提交的材料必須真實、準確,符合報考條件,在公開招聘任何一個環(huán)節(jié)中發(fā)現報考者不符合報考條件或弄虛作假的,一經查實,取消考試及錄取資格,由此造成的一切損失由報考者本人承擔。
3.報考人員務必及時關注本次招聘的相關公告、公示與通知,特別要關注報名、崗位計劃調整、筆試成績公布、資格審查、面試、選崗、體檢、考察等時間節(jié)點和重要信息,及時了解有關情況,錯過時間的,責任自負。
4.招聘服務咨詢電話
咨詢電話:0731-55568379 0731-55568145
周一至周五(上午:8:00-12:00 下午:14:30-17:30)
舉報電話: 0731-55579610
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2020年4月15日
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責任編輯:郭爽
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